+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Amsterdam.
Laad meer vacatures

Product Owner Cloud Teams Amsterdam Universiteit van Amsterdam

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 38 uur
  • Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract / Vast contract
  • 5.495 - € 7.056 p/m (bruto)
  • Pensioenregeling, Opleidingsbudget, Laptop, Telefoon v/d zaak
  • Deels thuiswerken
 

Vacature in het kort

Amsterdam
Ben je een Product Owner met liefde voor Cloud technologie en het hoger onderwijs? Bij ons kun je het verschil maken! Je werkt met twee Cloud teams om de digitale toekomst van een universiteit vorm te geven. Je leidt de ontwikkeling en verbetering van Cloud technologie. Jouw werk is belangrijk voor het hele team. Je krijgt veel ruimte om te leren en te groeien. Ook kun je flexibel werken. Dit is een kans om in een omgeving te werken en jouw kennis te delen. Wil je meer weten? Lees verder voor het complete beeld!
 

Over het bedrijf

Universiteit van Amsterdam
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Ben jij een verbindende Product Owner met passie voor Cloud technologie en draag je het hoger onderwijs een warm hart toe? Kom het verschil maken in onze dynamische omgeving, waar jij samen met twee gedreven Cloud teams de digitale toekomst van HvA en UvA vormgeeft!

Kom bij ons werken

Als Product Owner van het Cloud Platform Engineering Team (CPE) en het Cloud Enablement Team (CET), die gezamenlijk de regie voeren over de Cloud technologie inrichting bij de HvA en UvA, krijg je de verantwoordelijkheid voor de doorontwikkeling, het onderhoud en de continue verbetering van onze landing zone architectuur. De teams ondersteunen Azure en AWS, waarbij het zwaartepunt momenteel bij Azure ligt. Jij bent een verbindende gesprekspartner richting verschillende stakeholders en de organisatie, en je vertaalt inzichten naar heldere productbeslissingen en prioriteiten. Binnen de teams organiseer en prioriteer je het werk via een goed beheerde backlog en sprintboard.

Op die manier definieer jij de product roadmap in lijn met strategische doelen en marktontwikkelingen. Wij streven naar een cultuur van samenwerking, waarin jouw ideeën gewaardeerd worden en kennisdeling wordt aangemoedigd.

Daarom zijn we op zoek naar een Senior Cloud Product Owner, die de goed ingespeelde teams en de al gemaakte plannen en roadmaps continueert en verder doorontwikkelt. Naast doorontwikkeling binnen Azure en AWS is er een Europees Cloud initiatief gestart waar je als PO bijdraagt aan het opzetten ervan.

Het Cloud Platform Engineering Team bestaat uit 9 engineers, Product Owner en Scrum Master, en beheert en ontwikkelt de Cloud bouwblokken, levert X-as-a-service capabilities en zorgt voor monitoring en observability toepassingen.

Het Cloud Enablement Team bestaat uit 3 engineers, een Cloud architect, en dezelfde Product Owner en Scrum Master. Dit team bepaalt de Cloud architectuur, vergroot de Cloud adoptie binnen HvA/UvA, ondersteund Product Teams bij onboarding en bepaalt de strategie en inrichting van FinOps en GreenOps.


Dit ga je doen

Denk hierbij aan de volgende werkzaamheden:

  • Je bent onderdeel van twee Agile multidisciplinaire en multi-Cloud teams en verantwoordelijk voor de regiefunctie Cloud waarbij Cloud agnostisch denken je niet vreemd is;
  • Je draagt samen met de Cloud teams zorg voor een optimale Cloud omgeving binnen de kaders die er zijn op het gebied van Security, Privacy, Kosten en Flexibiliteit;
  • Je ondersteunt samen met je teams andere product teams bij het landen op de Azure- en AWS landing zone, door het plannen van intakes, ontwerpen en realiseren van Cloud infra architecturen en bouwen van Infrastructure as Code oplossingen;
  • Je zet je in voor het verbeteren van de Cloud adoptie van productteams binnen HvA en UvA;
  • Samen met stakeholders en management werk je de opgestelde FinOps strategie verder uit.
Dit vragen we van jou

Wij zoeken een ervaren professional die:

  • Ervaring heeft met beheer en doorontwikkeling van public Cloud omgevingen, incl. security en infrastructuur oplossingen;
  • Ervaring heeft met complexe organisaties, bij voorkeur in het publieke domein;
  • Minimaal 3 jaar ervaring heeft als Product Owner i.c.m. de Agile Scrum werkwijze;
  • In bezit is van Agile Scrum Certificering zoals PSPO of CSPO;
  • Coördinerende of leidinggevende ervaring heeft;
  • Een soepele communicatiestijl heeft en een verbinder is;
  • De Nederlandse taal beheerst of bereid is om deze te leren. Onze documentatie is volledig in het Nederlands, dus lezen en schrijven in het Nederlands is erg belangrijk;
  • Ervaring met Europese Cloud providers is een pre.
Dit bieden we jou nog meer

Een dynamische werkomgeving waar je veel ruimte krijgt voor individuele inbreng en waar jouw expertise wordt gewaardeerd!

Deze functie past binnen het functieprofiel Product- and Businessmanager 1. Bij deze functie hoort schaal 12. Het salaris bedraagt minimaal € 5.495,- en maximaal € 7.056,- bruto per maand bij een volledig dienstverband (38 uur per week) en is afhankelijk van competenties en ervaring. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA heeft een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • 29 vakantiedagen bij een volledig dienstverband & extra vakantiedagen tussen kerst en de jaarwisseling;
  • mobiele telefoon en een laptop;
  • internet- en thuiswerkvergoeding;
  • pensioenopbouw bij het ABP;
  • je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, met de mogelijkheid tot thuiswerken;
  • door wekelijks twee uur meer te werken dan je arbeidsuren, ontvang je op jaarbasis 96 compensatie-uren. Dat geldt ook als je parttimer bent; 
  • daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich blijvend te professionaliseren; 
  • je mag deelnemen aan de open UvA colleges waarmee je maximaal 30 studiepunten per jaar kunt verdienen.

Het betreft een dienstverband voor 38 uur per week. We bieden een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Nieuwsgierig naar onze organisatie en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ruime vakantieregeling en ontwikkelmogelijkheden? Hier lees je meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam. Voor de HvA, zie medewerkers aan het woord.



Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Is dit de baan voor jou en word jij onze nieuwe collega? Wij zijn benieuwd naar jou!

Klik bovenin op deze pagina op de knop “solliciteer” om direct te solliciteren.

Wil je eerst nog even verder praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met:

  • Patrick van der Aa (Scrum Master CET) via
  • Richard Ronteltap (Business Owner) via

(Gebruik dit emailadres uitsluitend voor het stellen van vragen: we verwerken alleen sollicitaties die we ontvangen via de sollicitatie onderaan deze vacature). 

 Heb je nog vragen over je sollicitatie of het proces?

Neem dan gerust contact op met Jacqueline Bet, Recruiter ICTS, per telefoon of per e-mail .

Ook belangrijk!

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Gaan we niet op in.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Let op! Voor deze vacature communiceren wij een (uiterste) sluitingsdatum. Echter, bij de ontvangst van passende of aansluitende sollicitaties zullen er al vóór de sluitingsdatum sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Bij gebleken geschiktheid kan dit eventueel betekenen dat de vacature vervuld wordt voor het verlopen van de gecommuniceerde uiterste sluitingsdatum.


Diversiteit en inclusie
Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Lees meer
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in