+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Capelle aan den IJssel.
Laad meer vacatures

Persoonlijk begeleider Hof van Fascinatio in Capelle aan den ijssel Capelle aan den IJssel ASVZ

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 24 - 40 uur
  • MBO of hoger
  • Nederlands (taal)
  • Certificaten: MMZ-4 of SPW

Aanbod

  • Vast contract
  • 2.836 - € 3.825 p/m (bruto)
  • Eindejaarsuitkering, Doorgroeimogelijkheden
  • Onregelmatig
 

Vacature in het kort

Capelle aan den IJssel
Als persoonlijk begeleider voor bewoners met een verstandelijke beperking ben je het eerste aanspreekpunt en coördineer je hun behandeling en begeleiding. Je werkt actief mee in de directe zorg, waarbij je het dagelijks leven van de bewoners verrijkt. Je speelt een sleutelrol in het team, waarbij jouw inbreng cruciaal is voor de kwaliteit van zorg. Ontdek de unieke aanpak van Triple-C en ervaar de voldoening van een baan met impact. Lees door en ontdek hoe deze kans jouw carrière kan transformeren.
 

Over het bedrijf

ASVZ
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Wat ga je doen?

Je bent het eerste aanspreekpunt voor 3 tot 4 bewoners met een verstandelijke beperking. Als persoonlijk begeleider coördineer je de behandeling en begeleiding van een aantal cliënten met een (zeer) intensieve begeleidingsvraag. Je geeft daarbij zelf uitvoering aan de behandeling door mee te werken in de directe begeleiding van cliënten Zo zie je met eigen ogen wat er nodig is om het samenspel tussen cliënten, verwanten en begeleiders vast te houden en te versterken.

Tijdens je dienst zorg je ervoor dat de bewoners op jou kunnen vertrouwen. Je bent betrokken bij het ochtendritueel of vangt de bewoners weer op als ze klaar zijn met dagbesteding. Je betrekt ze bij de dagelijkse gang van zaken en de huishoudelijke taken op de woning. Wij gaan uit van het samen 100 principe. Je vult de bewoner aan, zodat je samen op 100% komt. Voor het realiseren van de beste behandeling en begeleiding coördineer je samen met de orthopedagoog en de teamleider de planning van de behandeling, en werkoverleg.

  • Je hebt een actieve rol in het opstellen en evalueren van een dag-, ontwikkelings- en/of trainingsprogramma;
  • Je hebt maandelijks een overleg met collega’s en overige disciplines over de inhoud van de zorg;
  • Je wordt aangestuurd door een teamleider en geeft zelf sturing aan begeleiders en ondersteunend begeleiders;
  • Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste menswaardige zorg.

Kijk voor meer informatie over Triple-C op .

Wie zoeken we?
Je bent sensitief: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van bewoners zijn. Vanuit (zelf)vertrouwen neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in zelfreflectie en neemt je verantwoordelijkheid. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de dag invulling van bewoners zó vorm te geven, dat zij het gewone leven kunnen ervaren. Omdat je op een woning werkt, draai je onregelmatige diensten.

  • Je hebt een afgeronde opleiding SPH, MMZ 4 (uitstroom GHZ), SPW 4 of MBO 4 Specifieke doelgroepen;
  • Je hebt een afgeronde Associate degree (AD) SPH of Social Work (met leerarrangement);
  • Je bent bereid om slaapdiensten te draaien;
  • Je wilt behandelen en begeleiden volgens de uitgangspunten van Triple-C;
  • Je laat je niet (af)leiden door probleemgedrag, maar richt je op de menselijke behoeften.

Wat krijg je?
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s.

Verder kun je rekenen op:

  • Mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties;
  • Een baan voor minimaal 24 uur tot maximaal 30 uur per week;
  • Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg, van minimaal €2.836 ,- en maximaal €3.825 ,- o.b.v. 36 uur afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 40;
  • 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT);
  • Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar b.v. Meewerkend Teamleider;
  • ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining;
  • Aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via ons vitaliteitsprogramma. Kijk voor het aanbod op .

Werkplek
Bij Hof van Fascinatio is Triple-C onderdeel van de dagelijkse begeleiding. Onze bewoners hebben verschillende ondersteuningsvragen op het gebied van wonen, werken, zelfzorg en vrije tijd. Deze diversiteit maakt het werken bij het Hof nooit voorspelbaar en maakt het werk afwisselend. We zorgen er met elkaar voor dat de bewoner zo goed mogelijk begeleid wordt, afgestemd op zijn of haar behoefte en ontwikkelingsniveau. Jouw betrokkenheid en empathie zorgen ervoor dat cliënten zich veilig en gewaardeerd voelen.

Je komt te werken in een team van 10 vaste medewerkers. Een betrokken team dat niet alleen professioneel is, maar ook een goede dosis humor deelt met de cliënten maar ook met elkaar. Samenwerken moet ook gewoon leuk zijn! Op deze woning werken wij met slaapdiensten.

Regulier
Binnen de reguliere sector wonen bewoners met uiteenlopende zorgvragen (VG 3 t/m VG8). Binnen ASVZ richten we ons op het voorleven en bevorderen van het gewone leven. Als je niet de stoornis of beperking als uitgangspunt neemt, ga je anders kijken naar eventueel (probleem)gedrag en geef je het een andere betekenis. Door deze onvoorwaardelijke ondersteuning in combinatie met een zinvol gevuld dagprogramma zie je dat de kwaliteit van het bestaan toeneemt. De uitdaging binnen deze zorg ligt dan ook in het op zoek gaan naar die behoefte voor iedere bewoner om voor hem de kwaliteit van bestaan te vergroten.

MVB (Matig verstandelijke beperking)
In een MVB-woning wonen zeven tot acht bewoners met een matig verstandelijke beperking. Ze vinden het vaak lastig om de wereld om zich heen te begrijpen. Daarom is het belangrijk dat zij begeleiding en verzorging krijgen waarbij ze zich veilig voelen. Zodat zij zichzelf kunnen zijn, in een vertrouwde omgeving. En daar kun jij aan bijdragen.

De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Vaak hebben zij ook te maken met lichamelijke en medische problemen. Het is moeilijk om deze signalen te herkennen. Je communiceert vaak met behulp van pictogrammen. Voor het werken met mensen met een MVB is het belangrijk dat je een doorzetter bent, graag leert en goed kunt relativeren.

Competenties die van belang zijn voor het werken met de doelgroep MVB zijn het bieden van structuur en een voorspelbare omgeving. Voor het werken met deze doelgroep is doorzettingsvermogen en leergierigheid nodig, net als humor, inzicht en loyaliteit.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct! Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Lonneke Molenaar, meewerkend teamleider via .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet. Ben je zzp'er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in