Juridisch kwaliteitsmedewerker 20u/w Breda • DC Professionals

Ben jij analytisch sterk, juridisch onderlegd en heb je hart voor jeugd? Als juridisch kwaliteitsmedewerker binnen het Team Regisseurs Jeugd werk je aan de juridische borging van de nieuwe Verordening Jeugdhulp. Je toetst toewijzingen aan de juiste wet- en regelgeving en geeft constructieve feedback. Je draagt bij aan het aanscherpen van werkprocessen en werkt nauw samen met collega's. Een unieke kans om bij te dragen aan jeugdhulp! Lees verder om te ontdekken waarom deze uitdaging op jou wacht.

Standplaats: BREDA
Duur: 14-07-2025 - 30-09-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 04-07-2025

Project:

Juridisch kwaliteitsmedewerker

Ben jij analytisch sterk, juridisch onderlegd en heb je hart voor jeugd? Dan hebben wij een mooie tijdelijke opdracht voor jou!

Wat ga je doen?

Als juridisch kwaliteitsmedewerker binnen het Team Regisseurs Jeugd werk je aan de juridische borging van de nieuwe Verordening Jeugdhulp Breda. Jij zorgt ervoor dat beschikkingen jeugdhulp voldoen aan de juiste wet- en regelgeving. Je toetst toewijzingen die zijn afgegeven door de gemeentelijke toegang en andere verwijzers aan de hand van een beoordelingskader. Zie je afwijkingen? Dan geef je gerichte en constructieve feedback aan de betrokken jeugdregisseur.

• Je helpt collega’s om de juridische kaders goed toe te passen in de praktijk;

• Je signaleert knelpunten en trends in de uitvoering van het werk en denkt actief mee over verbeteringen;

• Je draagt bij aan het aanscherpen van werkprocessen en werkinstructies rondom de nieuwe verordening;

• Je werkt nauw samen met collega’s binnen het team en andere professionals binnen de toegang.

Wat breng je mee?

Voor deze tijdelijke opdracht zoeken we iemand die juridische expertise combineert met een scherp analytisch vermogen en gevoel voor samenwerking.

• Je hebt minimaal een hbo-opleiding afgerond, bij voorkeur in Sociaal Juridische Dienstverlening of een vergelijkbare richting;

• Je beschikt over actuele kennis van de Jeugdwet en relevante wet- en regelgeving;

• Je hebt enkele jaren ervaring met juridische kwaliteitscontroles binnen het sociaal domein, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie;

• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en denkt proactief mee over verbetering;

• Je bent communicatief sterk en weet feedback op een constructieve manier over te brengen;

• Je kunt goed schakelen tussen dossiers, systemen en verschillende gesprekspartners.

Werken bij Gemeente Breda

De toegang tot jeugdhulp in Breda verloopt via het Team Regisseurs Jeugd. Hier werken procesregisseurs, gedragswetenschappers, kwaliteitsmedewerkers en administratieve krachten nauw samen aan passende hulp voor jongeren. Op 16 juni 2025 treedt de nieuwe Verordening Jeugdhulp Breda in werking. Deze zorgt voor een scherpere, effectievere en doelgerichtere inzet van jeugdhulp. Als juridisch kwaliteitsmedewerker help jij deze verandering in goede banen te leiden.

Lees meer over de Gemeente Breda hier.

Functie-eisen:
U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen hierbij nog expliciet op de all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk verkeer en de verrekening van de fee kosten
De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde zzp’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan.
Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding.
Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant.
U kunt de verklaring vinden op onze website via
Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
Bevestigt u hierbij dat met het tarief dat u gedurende de opdracht hanteert deze norm niet overschrijdt? NB: Mocht gedurende de looptijd van de opdracht deze norm overschreden (dreigen te) worden, dan is opdrachtgever gerechtigd de opdracht per direct eenzijdig te ontbinden.
Kandidaten die intern op deze aanvraag reageren krijgen bij gebleken geschiktheid voorrang op externe werving. In dat geval wordt de aanvraag geannuleerd. Met uw inschrijving bent u akkoord met deze eis.
Breda VOG juridische dienstverlening. Om bij de gemeente Breda te komen werken, stellen wij een verklaring omtrent het gedrag verplicht. Met uw inschrijving verklaart u zo spoedig mogelijk na gunning van de opdracht een VOG van de door u voorgestelde kandidaat te uploaden in het digitaal dossier van de kandidaat in Flex West-Brabant. Het betreft een VOG met screeningsprofiel 55. De kosten voor het aanvragen van de VOG kunnen eenmalig gedeclareerd worden via de urenregistratie in Flex West-Brabant. Let op: Als binnen een termijn van 3 weken geen geldige VOG wordt geüpload, wordt de urenregistratie van de ingehuurde medewerker geblokkeerd en behouden wij ons het recht voor de opdracht per direct te beëindigen.
De inhuur wordt gebaseerd op het in de uitvraag opgegeven aantal uren per week. Gedurende de inhuurperiode kunnen omstandigheden wijzigen, waardoor een ander aantal uren per week gewenst is. Indien deze situatie zich voordoet, worden in onderling overleg en in alle redelijkheid en billijkheid afspraken gemaakt over wijziging van het aantal uren per week.
Met uw inschrijving verklaart u zich hiermee akkoord.
Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring als kwaliteitsmedewerker binnen het Sociaal Domein. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat heeft kennis en ervaring m.b.t. de Jeugdwet. Dit moet blijken uit het cv.

Wensen:
Uw kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding in de richting van Sociaal Juridische Dienstverlening of vergelijkbaar. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het geldige diploma hiervan kunnen tonen.
Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 2 jaar ervaring als kwaliteitsmedewerker binnen het sociaal domein. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 2 jaar ervaring met het uitvoeren van kwaliteitscontroles
Uw kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het beoordelen en controleren van toewijzingen binnen Jeugdhulp. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het digitaal inrichten van processen binnen de gemeente. Dit moet blijken uit het cv.
Het cv is voorzien van referenties met betrekking tot (met contactgegevens) of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden (dit moet dan ook op het cv aangegeven zijn).
Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.

- Je hebt een sterk analytisch vermogen en bent digitaal vaardig
- Je werkt nauwkeurig, integer, zelfstandig en denkt proactief mee over verbetering;
- Je bent communicatief sterk en weet feedback op een constructieve manier over te brengen en te ontvangen;
- Je kunt goed schakelen tussen dossiers, systemen en verschillende gesprekspartners.
- Je hebt gevoel/oog voor ambtelijke/bestuurlijke verhoudingen.
- Je hebt een sterk probleemoplossend vermogen

De week van 7 juli is gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden. Solliciteer nu!