+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Amsterdam.
Laad meer vacatures

Jurist Omgevingsrecht SO25-1498 Amsterdam OverheidZZP

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 36 uur
  • HBO of hoger
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
 

Vacatureomschrijving

In het kort: Je gaat als jurist Omgevingsrecht juridische ondersteuning bieden aan het team, zorgen voor een soepel verloop van Omgevingswetprocessen, en het college vertegenwoordigen bij bezwaar- en klachtenprocedures.

De opdracht is een voortzetting van een aflopende opdracht. De zittende kandidaat wordt verzocht om mee te doen met de uitvraag. Voor deze opdracht komen zzp’ers niet in aanmerking. Er is op basis van de toetsingskaders van wet dba beoordeeld dat er sprake is van een dienstbetrekking. Indien er sprake is van een onderneming wordt er getoetst op de realiteitswaarde van de onderneming. Verzoek is om aanvullende documenten hiervoor mee te sturen (bijv. verklaring inhouding afdragen loonheffing).

De ambtelijke organisatie AA werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. Twee gemeentebesturen, bediend door één ambtelijke organisatie. Het team Omgevingsplan & -Vergunningen maakt deel uit van de afdeling Stedelijk Ontwikkeling van de gemeente Amstelveen. Deze afdeling kenmerkt zich als dynamisch, dienstverlenend en ondernemend. Samen met je collega’s zorg je voor een goed verloop van de (ruimtelijke) processen waarbij de belangen van de burger en de gemeente centraal staan. Je weet jouw collega’s te enthousiasmeren en inspireren door te zijn wie je bent en maakt daarmee het verschil.

Wij zijn op zoek naar een ervaren jurist Omgevingsrecht die:
– Zorgdraagt voor de juridische ondersteuning van het team;
– Zorgdraagt voor het goede verloop van de Omgevingswetprocessen in de breedst mogelijke zin van het woord;
– Bijdraagt aan een goede besluitvorming;
– Het college in bezwaarzaken vertegenwoordigt;
– Klachten zorgvuldig weet af te handelen;
– Verweer voert bij bezwaren tegen opgelegde leges;
– Op de naleving let van de werkafspraken/richtlijnen door teamleden, juridische risico’s signaleert; en
– Een vraagbaak voor collega’s is.

De opdracht vangt aan op 1 juli 2025 en loopt tot 1 juli 2026. Er is een mogelijkheid tot verlenging. Deze verlenging wordt voor afloop van de opdracht besproken. De exacte duur van de opdracht is nu nog niet bekend.

Kandidaatomschrijving
– Een afgerond HBO/WO opleiding NL Recht;
– Je hebt minimaal drie jaar kennis en ervaring op het gebied van de Omgevingswet;
– Je hebt ruime ervaring met het voeren van bestuursrechtelijke procedures;
– Je bent in staat om juridische problemen snel en doortastend op te pakken;
– Je hebt gevoel voor de politieke en bestuurlijke context van de gemeentelijke organisatie;
– Je communiceert makkelijk met mensen met verschillende achtergronden (inwoners, bedrijven, collega’s en bestuurders);
– Je staat stevig in je schoenen en gaat een discussie niet uit de weg, ook als een boodschap niet zo leuk is;
– Je hebt bij voorkeur ervaring met digitale (zaak)systemen zoals Rx. Mission;
– Je bent proactief, oplossingsgericht, flexibel en resultaatgericht;
– Je bent in staat zowel zelfstandig, als in teamverband te werken;
– Je bent zorgvuldig en accuraat.

Competenties
Als Jurist Omgevingsrecht beschik je over de volgende competenties:
– Zorgvuldig
– Oog voor details
– Analytisch

In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en werken we oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert. Bovenstaande competenties worden tijdens het gesprek beoordeeld door de gemeente.

Referentie:
Het checken van referenties kan onderdeel zijn van de procedure. Bij de gevraagde werkervaring, onder het onderdeel ‘eisen’, is het opgeven van een referentie vereist. Onder een referentie wordt het volgende verstaan: de naam en contactgegevens van een teamleider/leidinggevende van een recente opdrachtgever, die relevant is voor de uitgevraagde opdracht, zoals opgesteld door Gemeente Amstelveen.

VOG:
Iedereen die bij de gemeente Amstelveen of Aalsmeer komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen. De gemeente geeft aan waarop gescreend moet worden door het Centraal Orgaan Verklaring Omtrent Gedrag. Dit is afhankelijk van de werkzaamheden die uitgevoerd gaan worden. De gemeente stuurt de nieuwe collega een e-mail met een link waarmee hij/zij de nieuwe aanvraag voor een VOG af kan ronden. Kosten van de aanvraag kunnen worden gedeclareerd bij de Gemeente Amstelveen.

De AA-organisatie wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Daarom bieden wij ruimte aan iedereen en zetten wij de diversiteit van onze collega’s in om de beste resultaten te behalen voor onze organisatie en de inwoners van Amstelveen en Aalsmeer. Talent als basis, diversiteit als kracht. Vanuit deze visie staan al onze vacatures open voor iedereen.



Gevraagd

– Op CV aantoonbaar minimaal een 4 jarige afgeronde HBO of WO opleiding NL Recht. – Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring met juridische werkprocessen op het gebied van Wabo-procedures / Omgevingsrecht. – Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring met juridische werkprocessen binnen een gemeente of omgevingsdienst in de afgelopen 6 jaar.


Aanbod

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.


– Op CV aantoonbaar afgelopen 2 jaar werkervaring op het werkterrein omgevingsrecht bij gemeente of omgevingsdienst. – Op CV aantoonbaar minimaal 4 jaar werkervaring op het werkterrein omgevingsrecht bij gemeente of omgevingsdienst in de afgelopen 6 jaar. – Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring met behandeling bezwaarzaken omgevingsrecht in de afgelopen 4 jaar. – Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. – Verificatie kandidaat met de aangeboden CV. – Resultaten/praktijkvoorbeelden vanuit vorige werkzaamheden. – In hoeverre de kandidaat overtuigt de opdracht succesvol af te ronden.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in