Senior beleidsadviseur Sociaal Domein Amsterdam • BVNG

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Senior Adviseur Sociaal Domein vervul je een essentiële rol in het aanpakken van maatschappelijke uitdagingen binnen de gemeente. Je neemt het voortouw bij beleidsdomeinen met complexe vraagstukken, zoals de Participatiewet, inburgering, wonen en zorg, huisvesting van kwetsbare groepen, leefbaarheid en het balanceren van zorgkwaliteit met kostenbeheersing. Bovendien kun je verantwoordelijk zijn voor het beheer van gemeenschappelijke regelingen (GR) of subsidierelaties. Je draagt bij aan strategische partnerschappen met subsidierelaties en zorgt voor de integrale samenhang tussen diverse beleidsdomeinen binnen het sociaal domein, waaronder jeugd, onderwijs, Wmo, welzijn, participatiewet, sport en cultuur.

Jouw verantwoordelijkheden omvatten:

• Het leiden van beleidsvorming in brede zin;
• Tijdige en zorgvuldige afstemming met relevante interne en externe stakeholders om draagvlak te creëren;
• Het geven van politiek-bestuurlijk advies aan de wethouder en het bestuur over te voeren beleid;
• Het aanpakken van complexe dossiers;
• Het opstellen van beleidsnota’s, college- en raadsvoorstellen;
• Het beantwoorden van raadsvragen, ondersteunen van wethouders in bestuurlijke overleggen en proactieve betrokkenheid.

Jouw rol is cruciaal in het vormgeven van beleid en het bevorderen van samenwerking om de gemeenschap te dienen.

BVNG is een groeiend detacherings- en adviesbureau in het publieke domein en heeft al 14 jaar bewezen een betrouwbare partner te zijn voor haar opdrachtgevers. Onze drijfveer is maatschappelijk verantwoord ondernemerschap, waarbij we inzetten op duurzame samenwerkingen, gedreven door authenticiteit en zorg voor elkaar. We hechten waarde aan eerlijkheid, duidelijkheid en integriteit en hebben altijd oog voor de regio waarin we opereren.

Wanneer je kiest voor een carrière bij BVNG, krijg je de kans om in verschillende keukens te kijken. Hierbij kun je een schat aan ervaring opdoen, met speciale aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkelingswensen. We denken met je mee over welke stappen je kunt zetten en helpen je de opdracht te vinden die daarbij past.

• Een salarismet een minimum van € 3558,00en een maximum van € 5997,00;
• Een jaarcontract met de mogelijkheid van een vast dienstverband;
• De gelegenheid om binnen je eigen specialisme kennis en vaardigheden te ontwikkelen en te behouden door deelname aan onze vakgroepbijeenkomsten;
• Een toegewijd team van zowel interne als externe collega's die altijd klaarstaan om je te ondersteunen wanneer dat nodig is;
• Een reiskostenvergoeding, een solide pensioenregeling en uiteraard geniet je van 27 vakantiedagen.

Als Senior Adviseur Sociaal Domein ben jij een gedurfde leider en een verbindende kracht. Jij hebt een heldere visie op wat nodig is voor doeltreffend gemeentelijk beleid en je hebt zowel kennis als affiniteit met het sociaal domein. Het vertalen van verzamelde informatie naar beleid in het sociaal domein en het omzetten ervan in concrete doelen en acties is jouw specialiteit. Je bent een uitstekende motivator, weet prioriteiten te stellen en staat open voor vragen van collega's. Bovendien ben je een krachtige gesprekspartner voor de wethouder.

Als teamspeler ben je bedreven in het bedenken van innovatieve oplossingen en kun je effectief samenwerken met collega's van verschillende afdelingen. Je hebt een scherp oog voor diverse maatschappelijke belangen en kunt deze omzetten in concrete adviezen voor het bestuur. Resultaatgerichtheid is jouw drijfveer, en je bent vastberaden om resultaten te boeken en deze duidelijk te presenteren.

Om deze rol met succes te vervullen, beschik je over:

• Minimaal post-HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur ondersteund door een post-HBO of WO studieen aantoonbare ervaring op senior niveau binnen het sociaal domein;
• Ervaring met regionale samenwerking op zowel ambtelijk als bestuurlijk niveau, die je inzet voor het aanpakken van complexe vraagstukken;
• Vaardigheden in projectmanagement, inclusief het bewaken van voortgang, het voeren van regie en coördinatie;
• Het vermogen om betrouwbare gegevens te extraheren, verbanden te leggen en algemene conclusies te trekken uit verschillende bronnen;
• Proactieve en resultaatgerichte houding, inclusief uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
• Sterke politieke sensitiviteit om effectief te opereren binnen de politieke context.