Interim Teammanager Informatie Joure • Gemeente De Fryske Marren

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Inschrijving

Inschrijving op Noordtalent mogelijk tot 13-07-2025

De gemeente De Fryske Marren zoekt een interim manager informatie die een strategie kan ontwikkelen voor toekomstige besluitvorming en uitvoering. Als leider ben je verantwoordelijk voor het organiseren van een modern en vooruitstrevend informatie team, terwijl je de interactie met het primaire proces verbetert en informatiedoelen voor de organisatie formuleert. Deze opdracht heeft een verwachte duur van ongeveer 1,5 jaar.

Verantwoordelijkheden:

• Inkoopstrategie Centric & Decos applicatieportfolio voortzetten.
• Ontwikkelen van architectuurbeleid en tactisch-strategische verankering van VNG Common Ground.
• Implementeren van data-gedreven werken en betrouwbare sturingsinformatie.
• Bevorderen van zaakgericht werken en informatiebeheer.
• Optimaliseren van processen door verspillingen te verminderen en automatisering te benutten.

Je bent verantwoordelijk voor de operationele aansturing van het team, waarbij de ontwikkeling van zowel het team als individuele medewerkers centraal staat. Je dient rekening te houden met de eisen en wensen van onze business en toekomstperspectieven op het gebied van Informatievoorziening.

De gesprekken vinden plaats op maandag 21 juli.

Eisen

• De kandidaat is beschikbaar van 1 augustus 2025 tot en met 31 januari 2027 voor 36 uur per week.
• De mogelijkheid bestaat om de opdracht te verlengen met maximaal 2 keer 6 maanden.
• De startdatum is afhankelijk van een tijdige afronding van de Offerteprocedure.
• Je beschikt over aantoonbaar wo-niveau.
• Je hebt aantoonbare kennis van de gemeentelijke IT business.
• Je hebt 5 tot 10 jaar ervaring met vergelijkbare omvangrijke veranderopgaven, zoals digitaliseringsprojecten. Je begrijpt de technologische aspecten, tijdslijnen, te maken keuzes en de impact op de organisatie.

Wensen

• Je hebt aantoonbaar wo-niveau.
• Je hebt 5-10 jaar ervaring met vergelijkbare veranderopgaven.
• Ervaring of affiniteit met het vormgeven van informatiearchitectuur, ICT en verandermanagement is een pré.
• Je hebt aantoonbare kennis van de gemeentelijke IT-business.
• Je bent communicatief sterk, zowel in luisteren als in het overbrengen van een boodschap.
• Je bent inspirerend en weet anderen aan je visie te binden.
• Je neemt eigenaarschap en spreekt anderen hier ook op aan.
• Je stuurt op hoofdlijnen en hebt aandacht voor successen.
• In je leiderschap geef je het goede voorbeeld.

Competenties:

• Strategisch vermogen
• Resultaatgericht
• Besluitvaardig
• Oplossingsgericht
• Constructief uitspreken en aanspreken
• Heeft en biedt overzicht en inzicht
• Je kunt het Fries verstaan of je wilt dit leren.

Initiële opdracht periode

01-08-2025 t/m 31-01-2027

Waar je gaat werken

Gemeente De Fryske Marren ligt in de provincie Friesland en bestaat uit verschillende dorpen en buurtschappen. Met ongeveer 51.000 inwoners is het een diverse gemeente met een mix van landelijke en waterrijke gebieden. De gemeente De Fryske Marren biedt verschillende recreatieve mogelijkheden, zoals zeilen op de meren, fietsen door de Friese natuur en genieten van de Friese cultuur. De gemeente hecht veel waarde aan het behouden van het karakteristieke Friese landschap en stimuleert duurzame ontwikkelingen. In De Fryske Marren is er ruimte voor wonen, werken en recreëren in een omgeving die is gebouwd op gemeenschapszin en samenwerking. Een diverse gemeente waar wonen en leven hand in hand gaan met de rijke historie en natuur van Friesland.