Open sollicitaties Westerhaar-Vriezenveensewijk • Movares

• Wil jij werken aan een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland?
• Wil jij jezelf door blijven ontwikkelen? Of je nu junior, medior of senior bent, wij hebben altijd een passend ontwikkelingstraject.
• Heb jij kennis en/of ervaring op het gebied van (rail)infrastructuur, mobiliteit, ruimte, integraal gebouwontwerp, circulair bouwen? Of misschien wel op het gebied van klimaatadaptatie, energietransitie, water of energie? Of je bent net afgestudeerd en wil je je verder ontwikkelen in een of meerdere van deze vakgebieden?
• Óf heb jij misschien eerst behoefte aan een meeloopdag, werkervaringsplek of proefplaatsing?

Het ligt binnen jouw en ons bereik: een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. De uitdaging is niet dát we er komen, maar hoe. Innovaties en nieuwe manieren van samenwerken zien wij hiervoor als sleutel. Als adviseurs en ingenieurs bouwen we samen met onze opdrachtgevers, partners en kennisinstituten aan een toekomstbestendig land. Doe je mee?

Als je werkt bij Movares, draag je direct of indirect bij aan het oplossen van maatschappelijk belangrijke vraagstukken. Voor- en met opdrachtgevers als ProRail, Rijkswaterstaat, TenneT, gemeenten, provincies, netbeheerders, aannemers en private partijen bedenken we oplossingen voor de infrastructuur en mobiliteit van Nederland. Actuele thema’s zoals digitale transformatie, klimaatadaptatie, energietransitie en circulair bouwen spelen hierbij een belangrijke rol. Dat doen we met duizend collega’s: visievormers, vooruitdenkers, impactmakers, digitale revolutionairs én toekomstversnellers. Doe jij met ons mee?

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. 

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap’. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje: 

• een marktconform salaris afhankelijk van in welke functie je komt; 
• na je proeftijd direct een vast contract; 
• 36,5 vakantiedagen per jaar​ (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB; 
• een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen; 
• een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
• € 30,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek; 
• een NS-Business Card; 
• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage​; 
• een ruime pensioenregeling;
• een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.

​En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook: 

• samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis; 
• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling; 
• bijdragen aan een schone wereld, omdat je werkt bij het eerste bedrijf in Nederland met een Zero Waste-certificaat.