Zorg met aandacht als Verzorgende IG bij Amaris wijkteams in Hilversum Laren (NH) • Amaris Zorggroep

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wil jij werken in een hecht team met ruimte voor groei? Als wijkverzorgende in Hilversum bied je persoonlijke zorg aan huis, met vrijheid, afwisseling en aandacht voor jou!

Wat ga je doen
Als verzorgende IG (bij Amaris noemen we dat wijkverzorgende) kom je te werken in een van onze wijkteams in Hilversum: Zuid, West of Noord. Je werkt zelfstandig in de wijk, maar staat er nooit alleen voor. De teams zijn klein, hecht en zelforganiserend met ruimte voor jouw inbreng, talent en persoonlijke ontwikkeling.

De cliënten zijn divers, van jongvolwassenen tot ouderen. Je levert persoonlijke zorg bij mensen thuis, afgestemd op het zorgplan. Denk aan ADL, begeleiding en verpleegtechnische handelingen. Daarnaast:

• Signaleer je veranderingen en overleg je met mantelzorgers en zorgpartners
• Denk je actief mee over de kwaliteit van zorg
• Heb je inspraak in het rooster
• Kun je neventaken oppakken, zoals leerlingbegeleiding of aandachtsvelden\

Welkom bij Amaris
Bij Amaris draait alles om zorg met aandacht – voor onze cliënten én voor jou als collega. We zijn een regionale zorgorganisatie met 13 locaties, wijkteams en een thuiszorgorganisatie. Met 1.800 betrokken medewerkers zetten we ons dagelijks in voor toekomstgerichte ouderenzorg in ’t Gooi, de Vechtstreek en Eemland.

Wat breng je mee

• Een diploma verzorgende IG (of MMZ/VIG-combinatie)
• Passie voor ouderenzorg en oprechte aandacht voor de cliënt
• Zelfstandigheid én teamspirit
• Je bent flexibel inzetbaar (volgens rooster, met name ochtend- en avonddiensten)
• Bij voorkeur een rijbewijs en eigen vervoer

Dit krijg je van ons
Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:

• Een contract voor 24-32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen.
• Een mooi salaris, volgens schaal FWG 40 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.733,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
• Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden.
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
• Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.

En dat is nog niet alles!Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? voor een volledig overzicht.

Waarom werken bij Amaris
Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan.

Werken bij Amaris betekent:

• Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg;
• Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan;
• Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden;
• Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet;
• Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans.

Kortom:bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk.

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!

Heb je nog vragen over de functie?

Neem gerust contact op met Conny van Barneveld - Postema via . Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Barbara Grift - Nijholt via .

We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren.

Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces.

Samen maken we het verschil voor onze cliënten!