Medewerker Business Support (planner) Amsterdam • Kenter

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bij Kenter lever jij een bijdrage aan (het verduurzamen van) de energievoorzieningen van onze klanten. Binnen de waardestroom ga je werken voor Operations E (west) welke bestaat uit een buitendienst (meetspecialisten) en een binnendienst.

De afdeling is verantwoordelijk voor het plaatsen en onderhouden van de elektrameters in de regio west. Het team bestaat uit 8 binnendienst- en 12 buitendienstmedewerkers.

Als Business Support medewerker planning bij Kenter draag jij er zorg voor om tegen zo’n laag mogelijke kosten de verschillende werkpakketen uit te laten voeren. Je zorgt ervoor dat opdrachten tijdig en efficiënt worden ingepland en uitgevoerd.

Je stemt met verschillende stakeholders, waaronder de klant, installateurs en netbeheerders, af welke werkzaamheden er uitgevoerd moeten worden en wanneer. Je communiceert proactief en verbindt makkelijk met collega’s.

Je zoekt actief de samenwerking en draagt bij aan de continue verbetering van de Operatie Meetdienst.

Zo werk jij aan de energie van vandaag én morgen;

• Je bent de linking pin tussen de meetspecialist, de klant en de interne organisatie.

• Je bent zorgt ervoor dat meetspecialisten tijdig en efficiënt ingepland worden. Je zorgt ervoor dat er een gezonde mix is van éénmalig werk, periodiek onderhoud en spoedklussen.

• Je bewaakt de voortgang van grotere projecten zodat deze tijdig afgerond worden.

• Je zorgt voor een juiste administratie door de opdrachten goed voor te bereiden (Link2).

• Je levert een actieve bijdrage aan het behalen van het teamplan.

• Je rapporteert, analyseert en komt verbetervoorstellen.

• Je werkt actief samen met partijen aan de digitalisering en automatisering van de processen.

Wij bieden je de ruimte om te groeien en het beste uit jezelf te halen. Voor deze functie kun je rekenen op:

• Een salaris van € 2.711, - tot € 3.873, - (schaal 5 – o.b.v. een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.

• Een individueel keuzebudget van 18% (incl. vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof.  

• Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren?  Dan verhoog je het salaris tot wel € 3.198, - tot € 4.463, -.  

• Eindejaarsuitkering van 5,94%.  

• 20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof.  

• Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu én in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 500.  

• Een laptop en mobiele telefoon.