Recruitment Consultant - Finance Amsterdam • Independent Recruiters

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Een Recruiter is bij ons altijd verantwoordelijk voor de hele recruitment cyclus. Je bent de business partner van jouw opdrachtgever en zorgt dat je precies weet welke kandidaten zij graag willen spreken. Je werft deze kandidaten zelf, online, offline, middels sterke arbeidsmarktcommunicatie, en je benadert ook proactief geschikte kandidaten. Affiniteit met sourcing tools en social media is dan ook een must.

We doen niet aan "cold calling" of andere vormen van koude acquisitie. Maar dat betekent niet dat we niet heel commercieel zijn. We geloven er echter in dat je pas echt het vertrouwen van een opdrachtgever wint als je ze op een andere manier leert kennen. Echter, het vinden van de juiste opdrachtgevers en kandidaten gaat niet vanzelf. Daarom richt je je continu op netwerken, om op die manier nieuwe mensen te leren kennen. Daarnaast schrijf je aanlokkelijke vacatureteksten, beoordeel je de reacties op jouw vacatures en speur je databases af op zoek naar potentiële kandidaten.

Met onze 10 labels zijn we generalist qua functies en branches die we bedienen. Onze consultants hebben echter altijd een heel stevige basis in het vakgebied dat ze bemiddelen. Inhoudelijk kunnen sparren met kandidaten en opdrachtgevers is daarom ook erg belangrijk voor ons. Hierdoor zijn we naast generalist ook de specialist die de markt vraagt.

Gevraagd

Als (finance) recruiter bij Independent Recruiters  breng je het volgende mee:

• HBO niveau;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in recruitment en/of finance;
• Ervaring in Finance is pre, maar geen must. Affiniteit met Finance vinden wij wel belangrijk;
• Aantoonbaar affiniteit met social media en netwerken, gezonde commerciële instelling;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Doorzettingsvermogen.

Aanbod

Naast het samenwerken in een enthousiaste en gedreven team heb je bij ons een vast salaris geheel afhankelijk van jouw ervaring en achtergrond. Daarnaast krijg je 25 vakantiedagen, een variabele bonus, pensioen, mogelijkheid tot een collectieve ziektekostenverzekering en......sporten van de zaak!

Hoe nu verder?

Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, ons bedrijf en het vervolg van de procedure.

De Independent Recruiters Groep beschikt voor een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever

Waar je gaat werken

Al jaren zijn wij bij Independent Recruiters actief in de bemiddeling van kandidaten binnen onze 10 labels, van finance en IT tot aan retail, hospitality en Engineering. Ons team van recruiters zijn dag dagelijks in contact met kandidaten en opdrachtgevers om de juiste match te maken. Je zal verantwoordelijk zijn voor het gehele recruitment proces. Van het schrijven van de vacature, werven van kandidaten tot aan het interview proces, maar ook een business partner zijn voor onze opdrachtgevers.

En het goede nieuws: we zoeken weer uitbreiding binnen ons finance team! Een leuke branche omdat het bijna in iedere organisatie voorkomt. Zo ben je het ene moment in gesprek met een financieel medewerker voor een 5* hotel en het andere moment spreek je met een controller voor een technische/industriële omgeving. Die afwisseling maakt ons werk zo leuk!

Heb jij al enige ervaring in recruitment en/of finance? We komen graag met je in contact!