Projectleider renovatie en verduurzaming gemeentehuis Groningen • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als projectleider leidinggeven aan de renovatie en verduurzaming van het gemeentehuis, waarbij je het ontwerp- en bouwteam aanstuurt en de voortgang rapporteert aan de stuurgroep, met focus op minimale hinder voor de gebruikers.

Organisatie
De gemeente Pekela bestaat uit de kernen Oude Pekela, Nieuwe Pekela, Boven Pekela en Bronsveen en telt ruim 12.000 inwoners. Het Pekelderdiep loopt als een lint door de 13 kilometer lange gemeente en heeft een centrale rol gehad in de ontwikkeling van de streek. Pekela is een karakteristieke Groningse gemeente met een boeiende en soms roerige geschiedenis. Dat heeft gemaakt dat de Pekelders trots zijn op hun gemeente en vanuit betrokkenheid bijdragen aan de gemeenschap. Dat is ook zichtbaar in de toekomstvisie ‘2022-2030, ‘Pekela in beweging’. Door haar ligging in het hart van Oost-Groningen is Pekela goed bereikbaar en heeft het een goed ontwikkelde infrastructuur. Het is een goede plek om te wonen, te werken en te recreëren. De ambtelijke organisatie is compact en wordt gekenmerkt door korte lijnen, snelle besluitvorming, brede functies en betrokkenheid. Een motivatiebrief is wenselijk en kan toegevoegd worden aan het cv.

Team
Je bent onderdeel van het team Fysiek, waar de teams Vergunningsverlening APV/BW, beheer & onderhoud groen, wegen en riolering, omgevingsbeleid en ontwikkeling, handhaving, ruimtelijke ordening/volkshuisvesting en vergunningsverlening omgevingswet, deel van uit maken.

Opdracht
De gemeente Pekela gaat het huidige gemeentehuis renoveren én verduurzamen. Een pittige uitdaging, want het gemeentehuis blijft in bedrijf! Zowel voor de burger, die zo weinig mogelijk hinder mag ervaren, als voor de medewerkers van de gemeente.
We zoeken een projectleider die de volgende taken uitvoert:
– Je geeft leiding aan het ontwikkelen van een bouwkundig ontwerp van renovatie en verduurzaming van het gemeentehuis.
– Je geeft leiding aan het ontwerp- en bouwteam.
– Je legt verantwoording af over de voortgang zowel in tijd als financieel aan de ambtelijke en bestuurlijke stuurgroep.
– Je voert integraal projectmanagement uit.
– Op strategisch, tactisch en operationeel niveau adresseer je kansen en risico’s/knelpunten.

Wat breng jij?
Je hebt veel ervaring in utiliteitsbouw en maatschappelijk vastgoed. Je weet wat er nodig is om een renovatie uit te voeren terwijl het pand nog dagelijks in gebruik is, zodat de gemeente de dienstverlening aan de inwoners met zo min mogelijk verstoringen kan voortzetten. Je weet hoe je draagvlak kunt ontwikkelen, zowel bij gebruikers als bij het bestuur.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De werkdagen worden in onderling overleg afgestemd. Is hybride werken mogelijk: nee.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op 11 juli 2025 09:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.