Junior adviseur Omgevingsrecht Amsterdam • Movares

• Je werkt mee aan juridisch-planologische producten en adviezen.
• Samen met gedreven en deskundige collega’s werk je aan integrale opgaven en adviseer je opdrachtgevers op uiteenlopende ruimtelijke opgaven.
• Jij wordt door jouw meer ervaren collega’s stap voor stap meegenomen in werkprocessen om uiteindelijk een volwaardig adviseur te worden. 

Je werkt aan uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken, van woningbouw en stedelijke transformaties tot duurzame energievoorzieningen, maatschappelijke voorzieningen, recreatie en evenementen. Je combineert juridische kennis met ruimtelijke vraagstukken en krijgt volop ruimte om te leren. De functie is dynamisch en afwisselend: geen dag is hetzelfde. Je hebt veel keuzevrijheid en zelfstandigheid om samen met collega’s je rol vorm te geven, passend bij jouw interesses en talenten. Zo bouw je stap voor stap aan je eigen professionele ontwikkeling.

Je bent initiatiefrijk en creatief, met oog voor samenwerking en verbinding. In een dynamische werkomgeving voel jij je thuis: je schakelt moeiteloos tussen uiteenlopende projecten. Je bent nieuwsgierig en altijd op zoek naar slimme oplossingen. Samen met je team geef je richting aan betekenisvolle ontwikkelingen in de fysieke leefomgeving.Dit breng je ook mee: 

•    Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift en een afgeronde hbo- of wo opleiding, bij voorkeur op het gebied van recht, ruimtelijke ordening, of planologie. 

•    Je hebt interesse in ruimtelijke ontwikkeling en alles wat daarbij komt kijken. Je bent omgevingsbewust en volgt graag de maatschappelijke en ruimtelijke ontwikkelingen om je heen.

•    Je hebt affiniteit met de Omgevingswet en vindt het een uitdaging om onze projecten binnen de kaders van de Omgevingswet juridisch-planologisch mogelijk te maken. Jouw ontwikkeling bij MovaresJouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met coaching on the job en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. En als lid van Young Movares, de jongerenvereniging van Movares, staan er regelmatig inspirerende en gezellige activiteiten in je agenda. 

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met coaching on the job en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. En als lid van Young Movares, de jongerenvereniging van Movares, staan er regelmatig inspirerende en gezellige activiteiten in je agenda.
•    Een salaris tussen €3.000 en €4.300;
•    Vakantietoeslag van 8%;
•    Na een jaar een vast contract;
•    33 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);
•    Extra vakantiedagen op basis van dienstjaren- en leeftijdstoeslag;
•    Winstdelingsregeling van max. 12% van het bruto jaarsalaris;
•    € 2,40 per dag aan thuiswerkvergoeding;
•    Mogelijkheid om deel te nemen aan de fietsregeling;
•    Een laptop, simkaart en telefoon;
•    Een goede pensioenregeling;
•    Een collectieve arbeidsongeschiktheidsregeling (keuze 70% of 80% van het loon);
•    Een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.
En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:
•    Een combinatie van werken op onze vele hubs door Nederland en vanuit je thuiswerkplek die wij helpen inrichten;
•    Veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
•    Afwisselend werk in een energiek team;
•    Bijdragen aan een optimale leefkwaliteit; een omgeving waarin het prettig leven is.