Operationeel Manager Arbeid S10 Almere • JS Consultancy

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving
Voor de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is JS Consultancy op zoek naar een Operationeel Manager Arbeid S10. Dit betreft een functie voor 32 uur per week, per z.s.m. voor een periode van 12 maanden (met optie tot verlenging).
Ben jij een leidinggevende met lef? En wil jij écht impact maken in de behandeling en re-integratie van tbs-patiënten? Bij de Oostvaarderskliniek krijg je de kans om samen met je team een arbeid therapeutische visie verder te ontwikkelen.
Als Afdelingshoofd Arbeid geef je leiding aan zo’n 15 arbeidstrainers. Deze collega’s begeleiden en trainen patiënten in arbeidsvaardigheden die nodig zijn om veilig en succesvol terug te keren in de maatschappij. Dit gebeurt in uiteenlopende werkplaatsen zoals de grafische bewerking, houtwerkplaats, groenvoorziening, bedrijfskantine, reiniging en kaarsenmakerij. Jij stimuleert jouw team om eigenaarschap te nemen voor hun vakgebied en ondersteunt waar nodig. Je bent zichtbaar aanwezig, geeft richting en bewaakt de kaders. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het personeelsmanagement en casemanagement van jouw afdeling (inclusief verzuimbegeleiding), het beheren van formatie en inzet en het creëren van een veilige, positieve en verbindende werkomgeving.
Je weet mensen te motiveren en te enthousiasmeren, zodat zij groeien in hun rol en verantwoordelijkheid. Je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en bijstelling van beleid. Je bent stevig, betrokken en betrouwbaar, maar weet ook te relativeren en humor in je werk te brengen. Je combineert een frisse blik met een gezonde dosis daadkracht.Functie-eisen
• Je beschikt over een minimaal afgeronde HBO opleiding;
• Je beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring in een leidinggevende rol;• Je hebt bij voorkeur minimaal 1 jaar ervaring met relevante methodieken en interventiemodellen zoals het RNR-model, vroeg signalering van risicofactoren, motiverende gespreksvoering, het 5G-model, limitsetting en/of het Good Lives model;• Je hebt bij voorkeur minimaal 6 maanden maar minder dan 1 jaar ervaring met relevante methodieken en interventiemodellen zoals het RNR-model, vroeg signalering van risicofactoren, motiverende gespreksvoering, het 5G- model, limitsetting en/of het Good Lives-model;• Je beschikt over kennis van en/of ervaring met de behandeling van volwassen psychiatrische patiënten in de forensische zorg.

Arbeidsvoorwaarden
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontract of in vaste dienst bij ons.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:•     Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
•     Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
•     Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
•     Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities met een opleidingsbudget van €5000;
•     Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
•     Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy;
•     Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
•     Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!);
•     En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, daarom ontvangen we graag z.s.m. je cv en korte motivatie via onderstaande sollicitatiebutton.

Reageren op deze vacature kan tot en met 11 juli, 14:00.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze Recruiter Laila Bouamar via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of via 0626146494.