Junior werkvoorbereider civiele constructies Utrecht • Movares

• Je organiseert inspecties en regelt alles wat daarvoor nodig is, van offertes voor onderaannemers tot hulpmiddelen zoals drones, pontons en verkeersmaatregelen.

• Je ondersteunt collega’s en stemt af met opdrachtgevers zoals Rijkswaterstaat, ProRail en gemeenten, zodat inspecties soepel en veilig verlopen.

• Je werkt aan uiteenlopende civiele projecten, van bruggen over de Rijn tot de duiker in de spoorsloot. Ook ga je af en toe mee naar buiten om te inspecteren.

In deze functie regel je inspecties, hulpmiddelen en vergunningen, met oog voor veiligheid. Je schakelt onderaannemers in voor specialistisch werk, zorgt voor bereikbaarheidsvoorzieningen en stemt af met opdrachtgevers. We zijn volop in ontwikkeling, je denkt dan ook graag mee over manieren om het inspectieproces te optimaliseren. Denk hierbij aan drones en slimme software. Je ondersteunt collega’s, bereidt inspecties voor en voert ze soms zelf uit. Er is ruimte om je rol samen met je teamleider verder vorm te geven, zo kun je bijvoorbeeld ook aan de slag gaan met assetmanagement of modelleerwerk.

We zijn op zoek naar een doener, een aanpakker en een regelaar. Je werkt zelfstandig, bevordert samenwerking en voelt goed aan wat er speelt binnen en buiten de organisatie. Je bent vasthoudend en denkt zelfstandig mee, met een gezonde dosis eigenzinnigheid die bijdraagt aan slimme, praktische oplossingen in het team.

Dit breng je ook mee:

• Een afgeronde technische opleiding in de richting van civiele techniek, werktuigbouwkunde, of een andere relevante technische richting;
• Je hebt 0 tot 3 jaar relevante werkervaring;
• Kennis van, of ambitie om te leren werken met AutoCAD en GIS-software.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met coaching on the job en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. En als lid van Young Movares, de jongerenvereniging van Movares, staan er regelmatig inspirerende en gezellige activiteiten in je agenda. 

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap’. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje: 

• een salaris tussen €3.000,- en €4.500,- op basis van een fulltime dienstverband; 
• na je proeftijd direct een vast contract en; 
• 36,5 vakantiedagen per jaar​ (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB; 
• een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen; 
• een winstafhankelijke uitkering van max 4%; 
• € 30,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek; 
• een NS-Business Card; 
• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage​; 
• een ruime pensioenregeling; 
• een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt. 

​En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook: 

• samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis; 
• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling; 
• lid worden van Young Movares, de jongerenvereniging waar je leert van én met andere jonge collega’s.