Casemanager Forensisch Team Amarant Tilburg • Amarant

Als casemanager binnen ons 'Forensisch Team Amarant" heb je een eigen caseload bestaande uit mensen met een forensische titel, een licht verstandelijke beperking en bijkomende zorgvragen, die reclasseringstoezicht hebben.

• Je neemt risicotaxaties af bij de cliënt en stelt aan de hand hiervan het begeleidingsplan op.
• Samen met je collega's, de teamleider en de gedragskundige draag je de verantwoordelijkheid voor de uitvoering van het begeleidingsplan.
• Je werkt nauw samen met ketenpartners zoals Reclassering Nederland en Novadic Kentron om zo de meest passende zorg aan de cliënt te bieden, en het recidiverisico te beperken.
• Wekelijks nemen we multidisciplinair het beleid t.a.v. de individuele begeleiding van cliënten door met het voltallige team.

Binnen het forensisch Team Amarant bieden we ambulante begeleiding aan cliënten met een licht verstandelijke beperking en (mogelijk) gedragsproblemen. Daarnaast hebben cliënten psychiatrische en/of forensische problematiek. Vaak is er sprake van systeemproblematiek of zorg mijdend gedrag. Het team biedt begeleiding aan cliënten met een forensische titel, in hun eigen leefomgeving. Doelstelling hierbij is voorkomen van recidive en maatschappelijke inbedding.

• Je bent bij voorkeur in het bezit van een hbo diploma richting MWD/SPH/Social Work of verpleegkunde. Daarnaast heb je minimaal 3 jaar werkervaring.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en beschikt over een auto.
• Je bent daadkrachtig en reflectief.
• Je bent in staat een evenwicht te vinden in professionele nabijheid, sturen, loslaten, begrenzen en ondersteunen.
• Je hebt een positieve en geduldige houding en bent consequent.
• Je bent in staat om vanuit meerzijdige partijdigheid de belangen van de cliënt en de maatschappij te bewaken.

• Een vast dienstverband van minimaal 24 uur per week, aantal uren zijn in overleg.
• Een salaris o.b.v. 36 uur per week van € 3.231,- – € 4.613,- bruto per maand (FWG 50, CAO Gehandicaptenzorg).
• Een vakantietoeslag (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) en balansverlof (wat je kunt sparen, verkopen, bijkopen en inzetten) naar rato wat 10 jaar geldig is.
• Een vergoeding voor reiskosten, dienstreizen, parkeerkosten en VOG.
• Een ruim aanbod aan cursussen op onze eigen Academie of online en toegang tot het veelzijdige online trainingsaanbod van Good Habitz.
• Korting via BenefitsatWork oplopend tot 40% bij grote merken, op diverse (web)winkels en uitjes, speciaal voor jou als medewerker van Amarant.

Zie jij jezelf gelukkig worden in deze functie? Solliciteer dan snel. Dit kan nog tot 6 augustus 2025.

Wil je meer weten of de inhoud van de functie of het proces? Neem dan contact op met Annamarie Suijkerbuijk (manager krachtige teams) via of met Chantal Vaes (teamleider) vanaf 04-08-2025 op nummer . De gesprekken zijn gepland op 19 augustus aanstaande van 09.00 – 12.00 uur.