Senior Change Management Consultant I Den Bosch I € 75000 en mobiliteit/leaseauto

Als Senior Change Manager begeleid je organisaties in de menselijke en organisatorische aspecten van technologische transformaties. Je ontwikkelt en implementeert strategieën om adoptie van SAP-systemen te bevorderen, ondersteunt medewerkers bij veranderingen en zorgt voor een soepele overgang. In samenwerking met stakeholders op verschillende niveaus werk je aan draagvlak en betrokkenheid. Daarnaast analyseer je de impact van veranderingen en zorg je voor een effectieve communicatie- en trainingsaanpak. Jouw taken omvatten onder andere:

• Ontwikkelen en uitvoeren van veranderstrategieën binnen SAP- en digitale transformaties.
• Begeleiden van stakeholders, van directie tot eindgebruikers, om acceptatie te stimuleren.
• Uitvoeren van impactanalyses op organisatiecultuur en werkprocessen.
• Opstellen en implementeren van trainings- en communicatieplannen.
• Toepassen van change management-methodieken zoals Prosci/ ADKAR, Kotter of Agile Change Management.

Monitoren en bijsturen van verandertrajecten op basis van effectiviteit en resultaten.

Om succesvol te zijn in deze rol, beschik je over:

• Minimaal 5-7 jaar ervaring in change management, bij voorkeur binnen een IT-omgeving.
• Ervaring met SAP-implementaties of ERP-veranderingen is een sterke pre.
• Uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden om mensen te motiveren en begeleiden.
• Ervaring met stakeholdermanagement en verandermanagement.
• Kennis en toepassing van methodieken zoals Prosci/ADKAR, Kotter of Agile Change Management.
• Een certificering in verandermanagement of Agile is een pluspunt.

De organisatie biedt een dynamische werkomgeving met uitdagende projecten en een sterk teamgevoel. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een marktconform salaris, afgestemd op jouw ervaring en expertise.
• Een contract voor 32 tot 40 uur per week met 26 vakantiedagen (mogelijkheid om extra dagen bij te kopen).
• Een leaseauto naar keuze of een mobiliteitsbudget.
• De nieuwste laptop en telefoon (Samsung of iPhone).
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden, inclusief certificeringen en coachingstrajecten.
• Flexibiliteit in werklocatie en werkweekindeling.
• Deelname aan sociale en sportieve activiteiten, zoals borrels, wintersport en teamuitjes.
• Bonusregeling, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling waarbij 50% van de premie wordt vergoed.
• Een thuiswerkbudget van €500 om je werkplek optimaal in te richten.
• Toegang tot Open-Up, een platform voor mentale gezondheid en welzijn.

Ben jij klaar om een sleutelrol te spelen in digitale transformaties en organisaties te helpen succesvol te veranderen? Solliciteer dan nu en zet de volgende stap in jouw carrière als Senior Change Management Consultant!