Voorzitter en lid Raad van Commissarissen - Fivoor Poortugaal • Ebbinge

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Specialist in forensische en intensieve zorg en ggz reclassering. Behandelt en begeleidt mensen met een psychiatrische stoornis die voor de samenleving of voor zichzelf een gevaar vormen, met als doel het risico en de kans op herhaling terug te dringen. Geeft perspectief en zorgt voor veiligere samenleving. Dat doen zij met 1.880 medewerkers op 36 locaties. Aandeelhouders zijn Parnassia en Altrecht.

De Raad van Commissarissen (RvC) houdt integraal toezicht op het besturen door de RvB en op de algemene gang van zaken binnen Fivoor. Zij dient goedkeuring te verlenen aan bepaalde voorgenomen besluiten en staat de RvB met raad en advies terzijde (waar nodig en gewenst). Daarnaast heeft de RvC een bemiddelende rol bij eventuele afstemmingsvraagstukken tussen Fivoor en de moederorganisaties op bestuurlijk niveau.

• De Raad van Commissarissen van Fivoor bestaat statutair uit 5 leden, die gezamenlijk de volgende deskundigheidsgebieden afdekken: Zorginhoudelijk / Juridisch / Mens & Organisatie / Financiën / Bedrijfsvoering.

Vacatures voor Voorzitter en lid RvC. Brengen deskundigheid op Mens & Organisatie en Bedrijfsvoering & ICT. Eén van beide nieuwe commissarissen is de beoogd voorzitter. RvC leden zijn integer, verantwoordelijk en onafhankelijk. Beschikken over bestuurlijke/toezichthoudende kwaliteiten en ervaring in een complexe organisatie. Onderschrijven de visie en strategie van Fivoor en hebben scherp hoe de rolverdeling is tussen de RvC, RvB en de aandeelhouders. Zijn bekend met de uitdagingen in de ggz/fz sector en governance in de zorg. Bieden een juist evenwicht in betrokkenheid en bestuurlijke afstand. Hebben voldoende tijd en toewijding om zich in te zetten voor een adequate invulling van de functie. Voorzitter brengt verbindend vermogen, is stevig, nuchter is onafhankelijk en heeft lef.

• Profiel Mens & Organisatie:
• Ervaring met en kennis van HR in grote complexe organisaties.
• Bekend met actuele arbeidsvraagstukken in de zorg.
• Ervaring met veranderingen in organisaties.
• Is bekend met medezeggenschap, in het bijzonder die van de ondernemingsraad.
• Profiel Bedrijfsvoering:
• Ruime (strategische) ervaring op het gebied van organisatie en processen in de zorg.
• Ervaring op het gebied van ICT in de zorg.
• Bekend met relevante regelgeving, ontwikkelingen daarin en ervaring met de vertaling daarvan naar een zorgorganisatie.
• Sparringpartner voor digitalisering van processen en ICT, kennis van data, kennis over AI, en de inschatting van kansen en risico's daarin.
• Voorzitter:
• Heeft ruime ervaring als bestuurder en toezichthouder, bij voorkeur in het openbaar bestuur, bij een maatschappelijke organisatie of in een maatschappelijke context. Ervaring als voorzitter is een pre.
• Heeft zicht op de dynamiek in de complexe structuur van Fivoor, zowel intern als extern, en kan daar effectief in acteren.
• Heeft affiniteit met de zorg in het algemeen en de forensische zorg in het bijzonder.
• Beschikt over een actief bestuurlijk netwerk.
• Geeft concreet invulling aan toezicht 'nieuwe stijl' en is bekend met de huidige visie op toezicht en de ontwikkelingen op dit vlak.
• Voldoende tijd en toewijding voor een adequate invulling van de voorzittersrol.