Ervaren Installatiemonteur CV Installaties Utrecht • Synsel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Locatie: Utrecht.

Dit bedrijf is een middelgroot familiebedrijf gevestigd in Utrecht met ruim 400 medewerkers. Al 70 jaar staat kwaliteit in techniek en dienstverlening centraal. De organisatie heeft alles in huis en zorgt voor strak geregeld zaken. Ze streven ernaar om alles nét iets beter te doen, wat hen een vooraanstaande positie in de branche heeft opgeleverd, evenals marktleiderschap in de regio. Werken hier betekent deel uitmaken van een professioneel team waar de monteur centraal staat. Er zijn mogelijkheden voor persoonlijke groei naar functies zoals 1e monteur of chef monteur. Het bedrijf biedt een aantrekkelijk salaris tussen €2.900,- en €5.700,- per maand, afhankelijk van ervaring en diploma's, en uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals 38 verlofdagen en een collectieve pensioenregeling.

Wil jij in regio Utrecht tot €5.700,- verdienen als Ervaren Installatiemonteur CV Installaties? Solliciteer dan direct!

• Als Ervaren Installatiemonteur CV Installaties ben je verantwoordelijk voor het assembleren en installeren van cv-ketels, hybride ketels en warmtepompen.
• Je ondersteunt en begeleidt leerlingen in hun ontwikkeling bij het demonteren van oude toestellen en het installeren van nieuwe.
• Jij voert de eindcontrole uit en bent eindverantwoordelijk voor de oplevering van het toestel.
• Je werkt samen met een hulpmonteur en een leerling-monteur om dagelijks hoge kwaliteit te leveren.
• Als installatiemonteur communicatieer je effectief met klanten en collega's.

• Een afgeronde opleiding op mbo-niveau 3 of 4, richting Installatietechniek of Werktuigkundige Installaties.
• Certificaat Vakmanschap CO eerste monteur, of de bereidheid dit via het bedrijf te behalen.
• Minimaal 1 jaar ervaring als zelfstandig installatiemonteur in de CV-branche.
• Rijbewijs B vereist.
• Diploma VCA-basis is een pré.

• Een aantrekkelijk salaris tussen €2.900,- en €5.700,- per maand, afhankelijk van jouw ervaring en diploma's.
• 38 verlofdagen (25 vakantiedagen en 13 adv-dagen) met een collectieve pensioenregeling.
• Mogelijkheden om door te groeien naar functies zoals 1e monteur of chef monteur.
• Werken met goed materieel; een bus van de zaak (inclusief tankpas), professioneel gereedschap en werkkleding.
• Een werkomgeving waarin kwaliteit centraal staat.