Allround Systeembeheerder Amstelveen • Gemeente Amstelveen

In deze functie is geen dag hetzelfde. Op het ene moment werk je aan regulier beheer en incidenten of aan vernieuwing van de infrastructuur. Op het andere moment werk je aan de informatiebeveiliging of los je uitdagende problemen op.
Zo bestaat je werk uit het beheren van het serverpark (Windows, VMWare), de storageomgeving (EMC), het afhandelen van tweedelijns en derdelijns incidenten en het gecontroleerd doorvoeren van wijzigingen. Ook ben je betrokken bij verschillende projecten. Incidenten en verzoeken komen binnen via de Servicedesk ICT (eerstelijns). Indien nodig schakel je technische specialisten (leveranciers) in voor de oplossing, waarbij je zelf case-verantwoordelijk blijft. Je informeert de Servicedesk ICT over de voortgang en gekozen oplossing. Bovenal ben je binnen ons team het aanspreekpunt op gebied van ICT-security.

Je werkt in een dynamische en complexe ICT-omgeving met veel ad-hoc optredens, dit schrikt je toch niet af? Weekend- of avondwerk vanwege onderhoud of andere oorzaken is onderdeel van het werk, maar zeker niet structureel.

• Implementatie en ondersteuning van IT-beleid: Je denkt actief mee over de toepassing van landelijke en gemeentelijke richtlijnen, zoals de BIO en NIS2. Je helpt bij de uitvoering en draagt bij aan het versterken van de informatievoorziening.
• Virtualisatie en infrastructuur: Je ondersteunt bij het beheren en verbeteren van onze virtuele IT-omgeving, met onder andere VMware, vSphere en Nutanix. Je levert een bijdrage aan een stabiele en schaalbare infrastructuur.
• Systeembeheer en automatisering: Je werkt met Microsoft Server-producten (2016 t/m 2022) en gebruikt PowerShell om beheer te automatiseren. Je helpt processen efficiënter in te richten en neemt verantwoordelijkheid voor goed functionerende systemen.
• Bijdrage aan netwerk- en cloudbeheer: Je werkt mee aan het beheer van netwerken en clouddiensten, waaronder Active Directory, Microsoft Exchange, SQL Server en Microsoft Azure. Je signaleert knelpunten, denkt mee over verbeteringen en voert deze waar mogelijk door.
• Opslag en back-up: Je levert ondersteuning bij het beheer van opslag- en back-upsystemen. Je helpt mee aan het waarborgen van de continuïteit en herstelbaarheid van gegevens.
• Ondersteuning en samenwerking: Je bent een aanspreekpunt voor collega's bij IT-gerelateerde vragen. Je denkt actief mee, signaleert verbeterkansen en werkt graag in teamverband aan een betrouwbare en toekomstgerichte IT-omgeving.

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantal jaren aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie. Bij voorkeur Microsoft MCSE gecertificeerd.

Je hebt ruime ervaring in het werken met complexe IT-omgevingen, beschikt over actuele technische kennis en bent in staat zelfstandig te werken. Je denkt in oplossingen, werkt nauwkeurig en voelt je thuis binnen een publieke organisatie.

In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert!

• Een salaris tussen €3.674,- en € 5.419,- bruto per maand (Cao Gemeenten, schaal 10) op basis van 36 uur per week. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
• Boven op je maandelijkse salaris krijg je van ons ook een individueel keuzebudget van 17,05% dat je kunt laten uitbetalen of fiscaalvoordelig kunt uitruilen voor de kosten van bijvoorbeeld een sportabonnement. Ook kun je dit gebruiken voor het kopen van extra vakantiedagen.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt- inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract.

Uiteraard hebben wij nog andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Of je voorkeur nu uitgaat naar een goed salaris of meer tijd voor je gezin, sport en hobby's. Het kan allemaal! Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

De ambtelijke organisatie AA werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. Twee gemeentebesturen, bediend door één ambtelijke organisatie.
Het team ICT Infrastructuur (8 fte) en Servicedesk (ongeveer 7 fte) bevindt zich in het vakgebied van zowel automatisering als informatiemanagement en opereert op zowel strategisch, tactisch en operationeel niveau. Samen met de afdeling wil het team inzetten op verdere professionalisering van de werk- processen, in onze dienstverlening en ondersteuning naar de organisatie.

Het team systeem- en netwerkbeheer ondersteunt voor al op 2e en 3e lijns meldingen en zorgt ervoor dat er zo adequaat mogelijk wordt gehandeld als er verstoringen zijn.
Het team is de grote spin in het web als het gaat om de ondersteuning van de infrastructuur en ondersteuning bij grote complexe projecten.
Het team neemt deel aan verschillende projecten voor technische ondersteuning, afhankelijk van je taakgebied. Wij werken volgens het ITIL proces en wij zorgen voor kennisdeling binnen de gemeente via de kennisportal.

Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie! Doe dit zo snel mogelijk. Zodra een geschikte kandidaat reageert, starten we de sollicitatiegesprekken.
Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Donovan Bons (Teamleider ICT Infra & Servicedesk ICT). Voor vragen over de procedure kun je bellen met Michelle Doedens (Corporate recruiter). Zij zijn bereikbaar via 020-540 4911. Je kunt je vragen ook stellen via WhatsApp via 06 – 1014 7563. I.v.m. vakantieperiode van 20 juli t/m 10 augustus is de recruiter niet te bereiken.

In verband met de vakantieperiode kan het zijn dat je iets langer op een reactie van ons moet wachten dan je van ons gewend bent. Dank voor je begrip!

• Iedereen die bij de gemeente Amstelveen of Aalsmeer komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Als ambtenaar leg je aan het begin van de aanstelling een ambtseed/belofte af.
• Een referentiecheck maakt deel uit van onze selectieprocedure.
• Deze vacature hebben wij in eigen beheer. Daarom gaan wij niet in op acquisitie.

Jouw talent staat centraal, ongeacht wie je bent en waar je vandaan komt. Hoe je achternaam gespeld is, hoe oud je bent, van wie je houdt, wat je gelooft en of je een beperking hebt, zegt niks over jouw geschiktheid voor deze vacature. Talent als basis, diversiteit als kracht. Voel je welkom om te solliciteren!