+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Doetinchem.
Laad meer vacatures

Front-End Sales Manager Doetinchem Headhuntersteam

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 37 - 40 uur
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • Bonusregeling, Auto v/d zaak, Pensioenregeling
 

Vacature in het kort

Doetinchem
Dit internationale bedrijf, expert in warmtewisselaars, zoekt een Front End Sales Manager. Je werkt met teams in heel Europa en focust op groei in sectoren zoals olie, gas en energie. Jouw taak is klantrelaties beheren, leads opvolgen en groeiplannen maken. Je werkt aan het vergroten van marktaandeel. Het bedrijf biedt flexibel werken, een veelzijdige rol, een leaseauto, bonus en pensioen. Je komt in een team vol energie.
 

Over het bedrijf

Headhuntersteam
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Bedrijfsprofiel

Een internationaal industrieel technologiebedrijf gespecialiseerd in de ontwikkeling en productie van warmtewisselaars en thermische systemen. Het bedrijf heeft een sterke positie binnen diverse industrieën waarin temperatuurregeling en warmteoverdracht cruciale processen zijn. De organisatie heeft meer dan 100 jaar ervaring in hun vakgebied en is internationaal in meer dan 25 landen actief. Met wereldwijd meer dan 5000 medewerkers is de organisatie de wereld marktleider in hun sector.

De organisatie ontwerpt en produceert een breed scala aan warmtewisselaars die worden toegepast in veeleisende industriële omgevingen. De producten zijn modulair en kunnen zowel in standaarduitvoering als op maat worden geleverd.

De oplossingen worden wereldwijd ingezet in tal van sectoren, onder andere:

  • Energieopwekking 

  • Datacenters 

  • Olie- en gasindustrie

  • Petrochemie en procesindustrie

  • HVAC & gebouwinstallaties

  • Voedingsmiddelen- en drankenindustrie

  • Scheepvaart en offshore-industrie

Bedrijfscultuur

Binnen de organisatie wordt een bedrijfscultuuir gehanteert die gericht is op samenwerking, transparantie, klantgerichtheid en persoonlijke ontwikkeling. Het bedrijf investeert in de ontwikkeling van haar medewerkers door middel van verschillende programma's en initiatieven.

  • Medewerkersdialoog: Een jaarlijks gesprek tussen medewerkers en leidinggevenden om wederzijds begrip te vergroten en ontwikkelingsbehoeften te identificeren. 

  • Campus: Een intern trainingsplatform dat medewerkers toegang biedt tot e-learning, managementtrainingen en productgerichte opleidingen.

  • Network Future Talent-programma: Een eenjarig ontwikkelingsprogramma voor jonge medewerkers met potentieel, gericht op het bevorderen van onafhankelijkheid en persoonlijke betrokkenheid. 

Daarnaast biedt het bedrijf haar medewerkers flexibele werkregelingen, zoals thuiswerken en flexibele werktijden, om een gezonde werk-privébalans te ondersteunen.

In de rol van Front End Sales Manager werk je samen met internationale verkoop- en engineeringteams van diverse productlijnen binnen Europa. De focus ligt op het ontwikkelen van de lokale markt en het vinden van groeikansen bij klanten in sectoren zoals olie, gas, chemie en (hernieuwbare) energie. Dagelijkse CRM-updates maken deel uit van de functie.

Je bent verantwoordelijk voor de orderintake en marges binnen de Benelux. De functie is hybride, met als uitvalsbasis een kantoor in Doetinchem. Je rapporteert aan het hoofd van een verticale markt binnen de organisatie.

Je bent verantwoordelijk voor het beheren en versterken van klantrelaties in de regio, met focus op key accounts. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor klanten en bent actief in het opvolgen van leads en klantbezoeken. Samen met het team stel je account- en groeiplannen op. Je beoordeelt aanvragen, bepaalt biedstrategieën en stelt offertes op, vooral voor standaardoplossingen.

Transparante communicatie, opvolging van offertes en inzicht in klantbehoeften zijn hierin essentieel. Je werkt aan het vergroten van marktaandeel en orderintake en rapporteert aan het management.


Functie eisen
  • Je bent een commerciële professional met technische affiniteit en ervaring in een internationale, technisch georiënteerde omgeving.
  • Je combineert een praktische instelling met strategisch inzicht en sterke business development skills. Je weet verkoopresultaten en marges te verhogen, ook bij uiteenlopende projectgroottes.
  • Je werkt graag samen, herkent kansen voor verbetering en denkt in oplossingen. Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels (Frans is een pluspunt) en bent flexibel om binnen de Benelux en soms binnen Europa te reizen.

Arbeidsvoorwaarden:

  • Een dynamische rol met veel variatie en verantwoordelijkheid.
  • Een direct dienstverband
  • Je ontvangt een salaris dat past bij jouw ervaring en opleiding, aangevuld met 27 vakantiedagen en 13 adv-dagen conform CAO Metaal & Techniek
  • Daarnaast krijg je de beschikking over een leaseauto, een bonusregeling en een solide pensioen  via Nationale Nederlanden.
  • Je komt terecht in een energiek team binnen een organisatie die volop in beweging is.

Solliciteren kan door contact op te nemen met Tom Nederhof, consultant bij Headhuntersteam Zwolle via 038 421 2118 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in