Coördinator Team Beheer Ruimte en Accommodaties (BRA) 32u/w Gemeente Steenbergen Steenbergen (NB) • Gemeente Steenbergen

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Standplaats: STEENBERGEN
Duur: 01-09-2025 - 01-03-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 26-07-2025

Project:
Generiek

Het doel van de opdracht is het geven van advies, coaching en begeleiding die nodig is voor een toekomstbestendige inrichting van de afdeling Beheer Ruimte en Accommodaties (BRA). De op te leveren resultaten die van de interim teamcoördinator worden verwacht zijn:

• Het voor uiterlijk 1 februari 2026 opleveren van een teamplan voor de afdeling.

• Het voor uiterlijk 1 februari 2026 afronden van de strategische personeelsplanning van de afdeling.

• Het zelfstandig coachen, begeleiden van de individuele werknemers bij het ontwikkelen en tot stand brengen van het teamplan en de strategische personeelsplanning.

• Het, a.d.h.v. het gemaakte teamplan en strategische personeelsplan, geven van advies aan het MT over de beoogde inrichting en doorontwikkeling van de afdeling.

• Het samenwerken en afstemmen met de relevante stakeholders; over de, beoogde, toekomstbestendige vormgeving en inrichting van de afdeling, de op te leveren resultaten, e.d.

Functie-eisen:
U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen hierbij nog expliciet op de all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk verkeer en de verrekening van de fee kosten.
Om bij gemeente Steenbergen te komen werken, stellen wij een verklaring omtrent gedrag verplicht. U levert een VOG aan met screeningsprofiel 11, 12, 13, 41 en 71 (via uw leverancier). Eventueel aanpassen per opdracht. Deze kunt u (via uw leverancier) eenmalig declareren.

Indien drie weken na start dossiervorming nog geen Verklaring omtrent gedrag is aangeleverd volgt een automatische urenrestrictie. Uren kunnen dan niet meer geschreven en uitbetaald worden.
Voor de inzet van zzp’ers die zich nog niet hebben laten detacheren via bureau, heeft de gemeente Steenbergen een contract met Haert B.V. (onderdeel van Driessen). Zij verzorgen voor ons het zzp-contractmanagement: Haert B.V. gaat namens de gemeente Steenbergen het contract met de zzp’er aan.
De zzp’er gaat zijn uren registreren in Flex West-Brabant, maar stuurt zijn/haar factuur naar Haert B.V.

Indien de zzp’er zich laat aanbieden via een bureau, dan maakt het bureau afspraken met de zzp’er over de bemiddelingsbedrag. Dit bedrag factureert het bureau rechtstreeks aan de zzp’er. Er komt geen contract tot stand tussen het bureau en Flex West-Brabant en Haert B.V. gaat namens de gemeente Steenbergen het contract aan met de voorgestelde zzp’er.

Met uw inschrijving verklaart de zzp’er én (indien van toepassing) het bureau dat hem/haar bemiddeld, akkoord te zijn met het zzp-contractmanagement via Haert B.V. zoals hiervoor omschreven.
De inhuur wordt gebaseerd op het in de uitvraag opgegeven aantal uren per week. Gedurende de inhuurperiode kunnen omstandigheden wijzigen, waardoor een ander aantal uren per week gewenst is. Indien deze situatie zich voordoet, worden in onderling overleg en in alle redelijkheid en billijkheid afspraken gemaakt over wijziging van het aantal uren per week.
Met uw inschrijving verklaart u zich hiermee akkoord.
Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde Hbo-opleiding. Dit moet blijken uit het cv.

Wensen:
Uw kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare en relevante werkervaring in het fysieke domein bij een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van werkprocessen.
Uw kandidaat heeft relevante ervaring met het coachen en begeleiden van teamleden in hun ontwikkeling en verdere professionalisering.
De kandidaat beschikt minimaal over twee referenties en deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
Uw kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven.
Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
- Proactief
- Resultaatgericht
- Communicatief vaardig
- Zelfstandig
- Analytisch
- Netwerker
- Politieke en bestuurlijke sensitiviteit

Naast de competenties wordt ook getoetst of de kandidaat binnen de organisatie en het team past.