Adviseur communicatie (tijdelijk 7 maanden) Hilvarenbeek • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Word jij enthousiast van de combinatie van bestuurlijke advisering,
eigentijds communicatiebeleid, crisiscommunicatie, woordvoering én
uitvoerende werkzaamheden? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wij zoeken een tijdelijke Adviseur communicatie voor een periode van 7
maanden (1 september 2025 - 1 april 2026) voor 32 uur per week.

Dit is het team
Het team Communicatie bestaat op dit moment uit drie adviseurs en een
medewerker. Omdat één van onze adviseurs voor langere tijd afwezig is,
zoeken we tijdelijk versterking in de vorm van een extra
communicatieadviseur.
Het team Communicatie verzorgt de interne én externe communicatie van onze
organisatie. Van strategie tot uitvoering en altijd in samenwerking met de
verschillende afdelingen. Je adviseert het college van burgemeester en
wethouders, het management en de organisatie.
Je functie is veelzijdig: je werkt mee aan uiteenlopende onderwerpen,
bijvoorbeeld de omgevingsvisie, de opvang van ontheemden, mobiliteit,
duurzaamheid, veiligheid en sociaal welzijn. Daarnaast ben je
verantwoordelijk voor de publieks- en persvoorlichting en speel je een
belangrijke rol bij complexe, langlopende projecten.
Binnen het team vinden we collegialiteit belangrijk. We staan voor elkaar
klaar, verdelen het werk op een slimme manier en helpen waar nodig. We
werken vaak samen, maar hebben ook onze eigen taken. Elke week hebben we
een teamoverleg, zodat we goed op de hoogte blijven van wat er speelt.
Daarnaast werken we regelmatig met elkaar en onze teamleider aan de
ontwikkeling van ons team.

Het team in de organisatie
Team Communicatie valt onder de afdeling Dienstverlening. Binnen de
afdeling vallen ook de teams Informatiemanagement, Financiën, Burgerzaken &
KCC, HR en Juridische Zaken. De gemeente Hilvarenbeek kent verder de
afdeling Samenleving en de afdeling Ruimte. Daarmee werken wij natuurlijk
samen. Ook begeleiden en sturen we onze collega’s bij het oppakken van hun
eigen verantwoordelijkheden op het gebied van communicatie.

Wat ga je doen?
De huidige communicatieadviseurs verdelen de onderstaande taken onderling.
Er is ruimte om in overleg met je collega’s een takenpakket samen te
stellen dat goed aansluit bij jouw inhoudelijke interesses en waar jij
energie van krijgt.

Taken zijn mogelijk:

• Het ontwikkelen, coördineren en verzorgen van een actief en eigentijds communicatiebeleid;
• Adviseren en faciliteren bij trajecten gericht op (versterken van) participatie en bij projecten of opgaven waarbij er sprake is van (behoefte aan) inwoners- en/of overheidsparticipatie;
• Communicatieadvies bij complexe projecten of programma’s (met lange termijnperspectief en/of betrokkenheid meerdere externe (samenwerking)partners en/of multidisciplinair van aard);
• Adviseren over interne en externe communicatie;
• Onderhouden van mediacontacten. Je bent mede woordvoerder namens bestuur;
• Signaleren en monitoren van trends en ontwikkelingen op communicatiegebied en deze meenemen in communicatie(advies) en voorstellen voor verbetering;
• Verzorgen van publieks- en persvoorlichting, in overleg met de afdelingen en portefeuillehouders;
• Adviseren van collega’s bij het toepassen van begrijpelijke taal en de schrijfstijl voor bestuurlijke stukken;
• Ondersteuning bij de aankomende verkiezingen;
• Meedraaien in de taakorganisatie crisiscommunicatie bij een ramp of crisis;
• Met elkaar bewaken van de werkplanning en de prioriteiten binnen het team Communicatie.

Wat verwachten wij van jou?
Als adviseur in team Communicatie weet jij wat er speelt. In de
samenleving, bij samenwerkingspartners, in de organisatie, bij het college
en de politiek. Je hebt gevoel voor politiek- bestuurlijke verhoudingen en
het functioneren van een gemeentelijke organisatie. Je werkt omgevings- en
doelbewust en bent een energieke verbinder. Je communiceert daarbij op open
en heldere wijze. Je bent van nature klantgericht, toont eigenaarschap en
levert een bijdrage in planmatig werken. Voor jou is het vanzelfsprekend
dat je vraagstukken van meerdere kanten bekijkt. Je denkt in oplossingen,
neemt initiatief en toont je besluitvaardig. Je bent daarnaast flexibel,
integer, proactief en samenwerkingsgericht.
Je beschikt over HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van
communicatie. Je hebt goede adviesvaardigheden en uitstekende mondelinge en
schriftelijke communicatieve vaardigheden. Je hebt bij voorkeur 3 tot 5
jaar relevante werkervaring.

Dit bieden wij
Een leuke en uitdagende baan in een groene werkomgeving! In de zes
dorpskernen leeft de ‘kracht van samen’. Binnen de gemeente Hilvarenbeek
krijg je de ruimte om je talenten in te zetten, jezelf te ontwikkelen zowel
binnen je vakgebied als op persoonlijke competenties. Niet alleen binnen de
gemeente Hilvarenbeek, maar ook in de samenwerking met de gemeenten Goirle
en Oisterwijk.
Je kunt rekenen op een afwisselende baan. Er is een prettige en collegiale
werksfeer en verantwoordelijkheden liggen laag in de organisatie. We bieden
flexibele werktijden, waarbij deels thuiswerken mogelijk is.

Wegens vakantie geven we tussen 4-6 augustus een reactie. Op 11 augustus is
er tijd gereserveerd voor gesprekken.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis
2. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie
2. Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit
3. Kandidaat is omgevings- en doelbewust en is een energieke verbinder. De kandidaat heeft goede adviesvaardigheden en uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
4. Kandidaat past binnen het team
5. Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken