Test manager KITA 40u/w Kadaster Apeldoorn • Kadaster

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Standplaats: APELDOORN
Duur: 18-08-2025 - 31-01-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 28-07-2025

Organisatie:

Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

Het Kadaster zit midden in een transitie tussen IT-leveranciers. Vanaf 2025 zijn wij gestart in deze nieuwe situatie. Dit omvangrijke project is ‘KITA’ gedoopt. Dit staat voor Kadaster IT Aanbestedingen.

Opdracht

Als Testmanager ga je samen met verschillende teams en diensten aan de slag. Je kijkt per situatie wat we nodig hebben om goed te kunnen testen. Je bent nauw betrokken bij de uitvoering, o.a. als coördinator en het vormen van een visie rondom de teststrategie. Je doel is om voor alle applicaties en diensten vóór het einde van 2025 de transitie succesvol te hebben afgerond.

Je bent een ervaren Testmanager die de teststrategie/aanpak mee helpt bouwen en de uitvoering van de testen kan coördineren. Je bent dan ook goed in staat de taal van DevOps teams te spreken en een brug te slaan met de testers.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

• Agile testing

• Exploratory testing

• Whitebox testing

• Blackbox testing

• Acceptance and Regression Testing

• Unittesten

Verantwoordelijkheden

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn

Om onze IT-diensten voor te bereiden op een overstap naar platforms van nieuwe leveranciers, is een migratie project gestart. Het doel hiervan is om alle Kadaster IT-diensten van de huidige private cloud te migreren naar alternatieve platforms (public cloud, hybrid cloud), die een beter uitgangspunt vormen voor een eenvoudige transitie naar de nieuwe leveranciers.

Om onze IT-diensten te begeleiden op een overstap naar platforms van nieuwe leveranciers, is een migratie traject gestart. Het doel hiervan is om alle Kadaster IT-diensten van de huidige private cloud te migreren naar alternatieve platforms (public cloud, hybrid cloud), die een beter uitgangspunt vormen voor een eenvoudige transitie naar de nieuwe leveranciers.

Na de transitie moet geborgd worden dat dit voor de verschillende diensten succesvol is verlopen, aan de hand van acceptatiecriteria. Hiervoor moet worden getest of de data compleet is overgezet en de diensten correct werken en presteren. Dit geldt ook voor zowel applicaties, infrastructuur en de werkplekken.

Functie-eisen:
Let op: motiveer (kort) in het CV per knock-outcriterium hoe u hieraan voldoet.

De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd;
Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 6 pagina’s A4;
Minimaal HBO werk- en denkniveau;
Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider voor organisatie brede projecten;
Minimaal 5 jaar ervaring met succesvol samenwerken in multidisciplinaire (agile) teams;
Aantoonbare ervaring met (het testen t.b.v.) migratietrajecten naar andere platforms of leveranciers;
Certificering of 2 jaar ervaring als Testmanager (ISTQB of TMAP)
Taalniveau Nederlands minimaal B2;
Door de kandidaat zelfgeschreven motivatiebrief.

Wensen:
11. Beschrijving en ervaring met onderstaande tools is een pré:

Testontwerptechnieken (10%)
Opstellen, onderhouden en uitvoeren testscripts en scenario’s (20%)
Meerdere manieren van testen (25 %)
Coordineren van testprogramma’s (25%)
Volwassenheid- en verbetermodellen op testgebied (TPI NEXT of TMMi) (20%)