Wijkverzorgende met hospicezorg Laren (NH) • Amaris Zorggroep

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij Verzorgende IG en wil je jouw vak met aandacht en betekenis uitoefenen? Voor ons betrokken wijkteam in Huizen zoeken wij een Wijkverzorgende die zorg verleent bij cliënten thuis én in Hospice Huizen.

Wat ga je doen
Als Wijkverzorgende ben je onderweg voor persoonlijke zorg aan huis én in het hospice. Je rijdt een route door de wijk om cliënten thuis te ondersteunen met verzorging en verpleegtechnische handelingen, zodat zij zo zelfstandig mogelijk kunnen blijven wonen. Je bouwt een vertrouwensband op met cliënten en hun mantelzorgers, met oprechte aandacht voor hun wensen en behoeften. Daarnaast bied je in Hospice Huizen palliatieve en terminale zorg in een huiselijke omgeving in samenwerking met vrijwilligers. Samen met je betrokken team zorg je ervoor dat aandacht en kwaliteit altijd voorop staan, zowel bij cliënten thuis als in het hospice

Je werkt wisselende diensten volgens rooster. Een dagdienst is van 07:00 - 15:00 uur en avonddienst is van 15:00 - 23:00 uur. Goed om te weten: in deze functie werk je geen nachtdiensten.

Wat breng je mee

• Een diploma Verzorgende IG (niveau 3) of MMZ/VIG-combinatie.
• Je hebt de palliatieve basiscursus gevolgd of bent bereid deze te volgen.
• Affiniteit met palliatieve en terminale zorg en de bereidheid om hierin te groeien.
• Passie voor ouderenzorg en oog voor de mens achter de zorgvraag.
• Zorgvuldigheid, zelfstandigheid en oplossingsgericht.
• Goede samenwerkingsvaardigheden binnen een wijkteam.
• Flexibele beschikbaarheid, ook in het weekend (volgens rooster).
• Een open houding voor verbeteringen en innovatie in de zorg.

Dit krijg je van ons
Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:

• Een contract voor 16-28 uur per week (andere uren in overleg), met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen.
• Een mooi salaris, volgens schaal FWG 40 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.733,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
• Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden.
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
• Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.

En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? voor een volledig overzicht.

Waarom werken bij Amaris
Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan.

Werken bij Amaris betekent:

• Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg;
• Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan;
• Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden;
• Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet;
• Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans.

Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk.

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!

Heb je nog vragen over de functie?

Neem gerust contact op met Caroline Paardekooper via . Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via .

We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren.

Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces.

Samen maken we het verschil voor onze cliënten!