Interim Manager Veiligheid en Vergunningen Franeker • Gemeente Waadhoeke

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Inschrijving op Noordtalent mogelijk tot 17-08-2025

In het kort: Je gaat leidinggeven aan de afdeling Veiligheid & Vergunningverlening, waarbij je resultaten en samenwerking bevordert, strategisch adviseert en zorgt voor een veilige teamcultuur terwijl je ingaat op actuele ontwikkelingen en organisatorische vraagstukken.

We zoeken een tijdelijke manager die leiding geeft aan de afdeling, totdat er meer duidelijkheid is over een aantal organisatorische en inrichtingsvraagstukken. Je hebt ervaring met leidinggeven binnen een gemeentelijke of publieke organisatie en bent bekend met actuele ontwikkelingen. Je bent in staat deze te vertalen naar een praktische aanpak voor onze gemeente.

De afdeling Veiligheid & Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving heeft een breed werkveld. Ze behandelt vergunningprocedures in het fysieke domein en is verantwoordelijk voor toezicht en handhaving op het omgevingsrecht, de APV en de Alcoholwet. Ook behandelt de afdeling bezwaar- en beroepsprocedures en werkt ze aan gemeentelijke veiligheid, zoals rampenbestrijding, ondermijning, overlast en drugspandensluitingen.

De afgelopen periode zijn er binnen de afdeling en het werkveld diverse ontwikkelingen en veranderingen in gang gezet, die vragen om continuering en borging in de komende tijd. De samenwerking met ketenpartners zoals de Veiligheidsregio Fryslân, FUMO, RIEC, SoZaWe, politie, brandweer en OM is intensief. Bij de afdeling werken ruim 30 gedreven en vakkundige mensen.

• Je geeft op een inspirerende en mensgerichte manier leiding aan de afdeling en stuurt nadrukkelijk op resultaten, kwaliteit, processen en samenwerking.
• Je bent strategisch adviseur van de directie op specifieke bestuurlijke dossiers en beleidsontwikkelingen.
• Je neemt weloverwogen beslissingen en handelt doortastend.
• Je zorgt ervoor dat de structuur die is ingezet behouden blijft en zet deze koers actief voort.
• Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen op het terrein van Openbare orde en veiligheid, het verlenen van verschillende soorten vergunningen en het toezicht en de handhaving hierop en kunt de gevolgen daarvan optimaal vertalen naar de dagelijkse praktijk van de gemeente.
• Je creëert en waarborgt een veilige en inspirerende teamcultuur, waar collega’s iedere dag met veel plezier werken aan de teamdoelstellingen, de verdere professionalisering en de eigen persoonlijke ontwikkeling.

De manager is lid van het managementoverleg (MO).

• De kandidaat is beschikbaar van 15 september 2025 tot en met 31 december 2025 voor 28 tot 36 uur per week.
• Je hebt minimaal een HBO+ werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Je hebt ervaring en strategische kennis op de beleidsterreinen van de afdeling Veiligheid & Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving en hebt hier een duidelijke visie op.
• Je bent doortastend, energiek, enthousiasmerend en betrokken. Je weet anderen te motiveren en te coachen.
• Je geeft ruimte en vertrouwen, stuurt op hoofdlijnen en vakmanschap van de medewerkers.

• Je bent een sparringpartner en verbinder, zowel in- als extern, en hebt een uitstekend gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Je bent initiatiefrijk en vernieuwend, pakt door op de ingezette ontwikkelingen en weet mensen hiervoor in beweging te krijgen.
• Je stuurt op heldere processen en werkafspraken.
• Je onderschrijft de kernwaarden (vertrouwen, doel- en resultaatgericht, klantgericht, integer en betrouwbaar) van de gemeente Waadhoeke, past deze toe in je werkzaamheden en draagt deze proactief uit.

• Competenties:
• initiatief
• stressbestendig
• doener
• stevig
• communicatief vaardig

21-07-2025 t/m 17-08-2025

Waar je gaat werken