Strategisch beleidsadviseur samenleving Heerenveen • Matchd

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Let op: Door de huidige wetgeving rondom de Wet DBA en de aard van de werkzaamheden bestaat de mogelijkheid dat deze opdracht niet als ZZP'er uitgevoerd kan worden. In dat geval bieden wij de mogelijkheid om via een tijdelijk loondienstverband aan de slag te gaan. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie.

De gemeente Heerenveen zoekt een ervaren strategisch beleidsadviseur voor het sociaal domein met focus op de Wmo, gezondheid en sportstimulering. De primaire focus is de Wmo en de taakstelling die daarop ligt.

De opdracht richt zich op het ontwikkelen van strategisch beleid, het adviseren van college en portefeuillehouder, het realiseren van beleidsopgaven en het verbinden van partijen binnen en buiten de organisatie.

Werkzaamheden (samenvatting):

• Beleidsontwikkeling op het gebied van Wmo (preventieve gezondheid en sport).
• Bijdrage aan complexe opgaven zoals het programma Gezond Welzijn Vernieuwen en de kadernota Heerenveen ontwikkelt verder.
• Realisatie en beheersing van Wmo-taakstelling.
• Strategische advisering aan college en portefeuillehouder.
• Verantwoordelijkheid voor sturing binnen de p&c-cyclus en inkoop/aanbestedingen.
• Verbindende rol tussen beleid, uitvoering en externe partners.
• Coördinatie en inhoudelijke aansturing van het beleidscluster binnen het team Beleid & Regie.

Door de specifieke aard van deze opdracht en de voorwaarden vanuit de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) bestaat het risico op een fictieve dienstbetrekking. Om deze reden komen zelfstandigen zonder personeel (ZZP'ers) en BV's met uitsluitend een directeur-grootaandeelhouder niet in aanmerking om (rechtstreeks) op deze opdracht in te schrijven. Inschrijving door een zelfstandige zonder personeel of een BV met alleen een directeur-grootaandeelhouder zal leiden tot uitsluiting van de opdracht.

• Ontwikkelen en actualiseren van strategisch beleid op het gebied van Wmo, gezondheid en sportstimulering.
• Signaleren van maatschappelijke, beleidsmatige en financiële trends en vertalen naar beleidsadviezen.
• Adviseren van de teammanager, concerndirecteur en het college en portefeuillehouder over strategische keuzes, beleidsrichtingen en bestuurlijke afwegingen.
• Dagelijkse aansturing en coördinatie van integrale beleidsopgaven binnen het sociaal domein, met focus op samenhang en samenwerking binnen het beleidscluster en binnen het team.
• Regie voeren op programma's en projecten zoals Gezond Welzijn Vernieuwen en de implementatie van de kadernota Heerenveen ontwikkelt verder.
• Bewaken en realiseren van de taakstelling binnen de Wmo, inclusief kostenbeheersing op de lange termijn.
• Overkoepelend regisseren van inkoop- en aanbestedingstrajecten binnen het sociaal domein, inclusief beleidsmatige onderbouwing.
• Leveren van input en sturing in de P&C-cyclus, waaronder begroting, verantwoording en voortgangsrapportages.
• Optreden als inhoudelijk sparringpartner voor collega's binnen het beleidscluster en voorzitten van clusteroverleggen.
• Verbinden van beleid met uitvoering en externe partners; creëren van draagvlak bij stakeholders (inwoners, instellingen, netwerkpartners).
• Bevorderen van integraal werken binnen het team Beleid & Regie en met andere domeinen.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale en strategische overleggen, inclusief het vervullen van de rol van secretaris/adviseur in bestuurlijke gremia.
• Borgen van strategische koers en continuïteit, ook in tijden van bestuurlijke of organisatorische dynamiek.
• Zorgdragen voor kennisdeling, kwaliteitsbewaking en samenhang binnen het beleidscluster.

• Relevante opleiding op minimaal hbo-niveau. Bij voorkeur in een richtingals Bestuurskunde, Gezondheidswetenschappen, Sociaal JuridischeDienstverlening of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring. In een vergelijkbare strategischeadviesrol binnen het sociaal domein, met nadruk op de Wmo;
• Aantoonbare ervaring met strategische beleidsontwikkeling. Binnen eengemeentelijke of andere decentrale overheidsorganisatie;
• Ervaring met advisering in een politiek-bestuurlijke context;
• Kennis van en ervaring met financiële sturing binnen het sociaal domein;
• Ervaring met inkoop- en aanbestedingstrajecten binnen het sociaal domein;
• Vloeiend in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;

Functiewensen

• Aantoonbare ervaring met complexe veranderopgaven of transitieprogramma's –Denk aan programma's als Gezond Welzijn Vernieuwen, decentralisaties oforganisatieontwikkelingen binnen sociaal domein;
• Ervaring met het bewaken en realiseren van taakstellingen in het sociaaldomein – Inclusief het adviseren over financiële scenario's enkostenbeheersing;
• Ervaring als voorzitter of coördinator van bijvoorbeeld beleidsclusters ofprojectteams – Met aantoonbare ervaring in het verbinden van internedisciplines (zoals beleid, uitvoering, financiën, inkoop);
• Bekendheid met de regio Fryslân of vergelijkbare gemeenten qua schaal endynamiek – Bij voorkeur ervaring binnen middelgrote gemeenten metvergelijkbare opgaven;
• Goede referenties of evaluaties uit soortgelijke opdrachten – Bijvoorbeelddoor het overleggen van een kort track record of referentiebrief;

Waar je gaat werken