Regiebehandelaar Oss Oss • Reinier van Arkel

GZ Psycholoog – Orthopedagoog/Generalist (Kinder- en Jeugdpsychiatrie polikliniek Oss)

Kunnen wij de zorg voor onze cliënten aan je toevertrouwen? Heb jij ervaring

binnen de doelgroep Kind & Jeugd? Solliciteer dan snel!

Wat je doet

Als GZ-psycholoog/orthopedagoog generalist speel je een cruciale rol in het herstel van de cliënt en het gezin. Binnen deze functie ben je regiebehandelaar voor de behandeltrajecten. Je gaat het behandelplan van de cliënten procesmatig en inhoudelijk sturen. Je doet intakes, onderzoek, begeleidt en behandelt cliënten en het cliëntensysteem. Ook lever je een bijdrage aan de totstandkoming van het beleid van de hele afdeling en geef je werkbegeleiding aan basispsychologen, orthopedagogen en opleidelingen.

Waar je werkt

De functie ontstaat binnen de polikliniek in Oss. Er werken 13 medewerkers. Het is een klein en betrokken team dat intensief samenwerkt. Poli Oss biedt diagnostiek en behandeling aan (jonge) kinderen en jeugdigen en hun ouders/verzorgers. Wij richten ons onder andere op ontwikkelingsproblematiek, IMH-zorg, comorbide leerproblematiek, trauma & hechting en angst & stemmingsproblematiek. We doen dit met een kleinschalig, zelforganiserend en multidisciplinair team en werken hierin zoveel als mogelijk systemisch en vanuit de herstelvisie. Hierin onderhouden we ook nauwe banden met ketenpartners (bijvoorbeeld GGZ Oost Brabant en de gemeente).

De polikliniek in Oss maakt onderdeel uit van Herlaarhof. Herlaarhof is het expertisecentrum voor kinderen en jongeren met complexe psychiatrische problematiek, met 2de en 3de lijns zorg in 120 gemeenten in heel Brabant en vestigingen in Vught, Veldhoven, Helmond, Oss, Zaltbommel en ’s-Hertogenbosch. Met snel toegankelijke specialistische diagnostiek en behandeling wordt ingezet op optimaal herstel en participatie van het kind en diens systeem. Behandeling, zowel klinisch als ambulant, richt zich op neurobiologische ontwikkelingsstoornissen, trauma en hechting, persoonlijkheidsstoornissen, infant mental health en licht verstandelijke beperking in combinatie met psychiatrische problemen. Herlaarhof biedt opleidingen voor kinder- en jeugdpsychiatrie en postmaster psychologie.

Wat wij van je vragen

·       Je bent een BIG geregistreerd GZ-psycholoog of NVO geregistreerd orthopedagoog generalist;

·       Je beschik over ruime ervaring met behandelen en diagnosticeren;

·       Je beschikt over ervaring in het behandelen en begeleiden van kinderen en jeugdige cliënten met een psychiatrische stoornis;

·       Je beschikt over kennis van kinderpsychiatrische ziektebeelden.

Als persoon herken je jezelf in de volgende kerncompetenties:

·       Je beschikt over communicatieve vaardigheden en bent initiatiefrijk;

·       Je werkt gestructureerd en kunt goed overzicht houden;

·       Je bent gewend om systeem- en resultaatgericht te werken;

·       Je bent een teamplayer.

Wat kunnen wij je bieden?

Bij Reinier van Arkel werken leuke mensen die blij zijn met jou als collega. Wij bieden je een inspirerende en

professionele werkomgeving waarin je in de gelegenheid bent je competenties in te zetten en waar ruimte is voor verdere ontwikkeling. Je wensen bespreken we graag met je!

Salaris: arbeidsvoorwaarden en salariëring overeenkomstig CAO-GGZ FWG 65 (€5027-€6569).

Dienstverband: het betreft een dienstverband voor onbepaalde tijd, uren in overleg echter minimaal 24.

Werktijden: je werktijden zijn op werkdagen tijdens kantoortijden, waarbij we de verwachting hebt dat je in ieder geval op vrijdag beschikbaar bent.

Meer weten en solliciteren

Solliciteren: Solliciteren kan via de “solliciteer hier” button op de vacaturepagina op de werken bij website van Reinier van Arkel.

Reageren op deze vacature kan tot en met: ++zondag 24 augustus 2025.++

Meer weten: Meer informatie via: Monique Derksen, Manon Gradussen of Maaike Klaassen (allen regiebehandelaar), bereikbaar via: 0412 653 453 of Marielle Marsmans (manager algemene zaken poli Oss), bereikbaar via: .

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt. Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het ‘Beleidskader voor Werving en Selectie’.

Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.