Locatiemanager Opvang Oekraïne (28-32 uur) Oude Pekela • Gemeente Pekela

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Inschrijving op Noordtalent mogelijk tot 11-08-2025

Je gaat leidinggeven aan de gemeentelijke opvanglocaties voor Oekraïners, waarbij je verantwoordelijk bent voor het dagelijks beheer, de aansturing van het team en de samenwerking met diverse stakeholders. Met het verstrekken van de opdracht mag er geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaan tussen de ondernemer en de Gemeente Pekela. De inschrijver dient dit te waarborgen en bij de uitvoering van de werkzaamheden wordt direct toezicht en leiding gehouden door de gemeente. Organisatie De gemeente Pekela bestaat uit de kernen Oude Pekela, Nieuwe Pekela, Boven Pekela en Bronsveen en telt ruim 12.000 inwoners. Team De gemeente Pekela heeft twee locaties voor de opvang van Oekraïners en wil per locatie een locatiemanager aanstellen. De teams bestaan uit woonbegeleiders, baliemedewerkers, huismeesters, beveiligers en vrijwilligers. Opdracht Als locatiemanager ben je operationeel verantwoordelijk voor de gemeentelijke opvanglocaties. Je zorgt voor een soepele dagelijkse gang van zaken, bewaakt de voortgang, financiën en personele inzet, en stuurt de woonbegeleiders aan. Je houdt toezicht op de naleving van huisregels, organiseert bewonersvergaderingen en bent het aanspreekpunt voor bewoners tijdens deze bijeenkomsten. Daarnaast ben je het centrale aanspreekpunt voor alle stakeholders en werk je samen met verschillende instanties. Vereisten Je hebt ervaring als leidinggevende in de opvangsector, bij voorkeur met ontheemden. Je woont binnen een uur reisafstand van de locatie en bent bereid bereikbaarheidsdiensten te draaien volgens een rooster. Daarnaast heb je een coachende leiderschapsstijl en ben je pragmatisch ingesteld. Werkdagen De werkdagen zijn maandag tot en met vrijdag en beschikbaarheidsdiensten zijn vereist. De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 19 augustus 2025 van 09:00 uur tot 12:00 uur. Overige informatie Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist en als opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, dient deze geregistreerd te zijn als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt.

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
• 'Bring your own device' is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in opvang/migratiecontext.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare leidinggevende werkervaring met teams van >10 professionals.

• Aantoonbare werkervaring met wet- en regelgeving op het gebied van opvang en vluchtelingen
• In het bezit van een geldige BHV-certificering
• Aantoonbare werkervaring met gesprekstechnieken/interculturele communicatie (benoem duidelijk in het cv)

• Communicatief vaardig en verbindend
• Signaleert hulpvragen en schakelt juiste partijen in
• Stelt grenzen en bewaakt deze
• Heeft inzicht in groepsdynamiek en werkt de-escalerend
• Besluitvaardigheid
• Organiseren

11-08-2025 t/m 11-08-2026

Waar je gaat werken