Continu verbeter manager Wateringen • Koninklijke Borgesius

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bij Goedhart willen we iedere dag een beetje beter worden. Krijg jij er energie van om hier een voortrekkende rol in te spelen en bezig te zijn met continue verbeteren en optimalisatie van onze bedrijfsprocessen?

Vanuit het bedrijfsbureau ben jij de centrale spil in de ondersteunende werkprocessen en continue verbeteren en stuur je 2 bedrijfsbureaumedewerkers aan. Daarnaast ben je onderdeel van een bakkerijteam dus je kijkt verder dan alleen jouw verantwoordelijkheden.

Deze functie vraagt om een echte duizendpoot, die verantwoordelijk is voor een breed en afwisselend takenpakket. Ben je op zoek naar een 2e of 3e stap in je carrière, wij bieden een uitdagende kans binnen een dagverse en daarmee dynamische omgeving.

In deze rol vervul jij een brede rol bij het doorgronden, (continue) verbeteren en optimaliseren van bedrijfsprocessen. Je rapporteert direct aan de bakkerijmanager en maakt deel uit van het managementteam. Jouw dynamische takenpakket omvat onder andere:

• Je bent verantwoordelijk voor het initiëren, plannen, (laten) realiseren en borgen van continu verbeter projecten binnen de bakkerij.
• Je stelt een projectenagenda op met verbeterdoelstellingen en initieert verbetervoorstellen.
• Je organiseert projectgroepen, geeft interne trainingen en stelt werkinstructies op voor medewerkers om het bewustzijn en belang van procesverbeteringen te borgen. Dit doe je in nauwe samenwerking met de 2 Productiemanagers en teamleiders.
• Je rapporteert (KPI) resultaten, trends en afwijkingen aan de Bakkerijmanager en denkt actief mee in aanscherping van het centrale continu verbeter beleid.
• Je stuurt 2 collega’s van het bedrijfsbureau aan en werkt mee met orderverwerking, prognoses en productieplanning, databeheer, voorraadbeheer en verdere werkprocessen.
• Je bent backup voor je collega van logistiek.

In verband met de complexiteit van de werkzaamheden in deze uitdagende functie, zijn een gezonde stressbestendigheid en flexibiliteit belangrijk. Je bent zelfstandig, je neemt initiatief en gaat proactief te werk. Je werkt nauwkeurig en accuraat en houdt overzicht. Je bent communicatief sterk en neemt graag anderen mee op je reis. Verder vragen wij:

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau, met ervaring in planning, werkprocessen;
• Kennis van procesverbetermethodieken en -technieken (bijv. lean, six sigma, continu verbeteren, performance management) en sterke affiniteit met het productieproces;
• Gevorderde kennis van Excel;
• Ervaring met ERP-systemen;
• Voorkeur voor ervaring binnen de voedingsmiddelenindustrie binnen een (dagverse) productieomgeving

• Een salaris dat ingeschaald wordt volgens de Bakkers CAO, wat betekent dat je elke 4 weken wordt uitbetaald
• Een prettige werksfeer binnen een informeel familiebedrijf
• Een baan voor langere tijd met uitzicht op een vast dienstverband
• Een cao-loonsverhoging van 4,25% per april 2026, conform de gemaakte cao-afspraken
• Een laptop en telefoon
• Reiskostenvergoeding
• Verser dan vers brood met korting