Teamleider HRM (Interim) Barneveld • Maandag®

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

• Je stuurt op de uitvoering van het jaarplan HRM, inclusief projecten o.a. SPP en uitkomsten Medewerkers onderzoek;
• Je bent verantwoordelijk voor de aanbesteding van e-HRM systemen;
• Je begeleidt en coacht teams binnen een gemeentelijke context.

In deze rol als interim teamleider HRM krijg je de kans om je stempel te drukken op de HR-afdeling. Je dagelijkse taken zijn divers en uitdagend, waarbij je zowel strategisch als operationeel bezig bent. Je begeleidt je team, adviseert de directie en zorgt voor de implementatie van belangrijke projecten. Er is volop ruimte voor groei en ontwikkeling, zowel voor jou als voor je team.

• Je coacht en begeleidt HR-professionals in hun dagelijkse werkzaamheden en stimuleert hun professionele ontwikkeling.
• Je stelt prioriteiten binnen het jaarplan HRM en bewaakt de voortgang van projecten zoals SPP en het medewerkers onderzoek.
• Je adviseert de concerndirectie en de portefeuillehouder Personeel & Organisatie over strategische HR-vraagstukken.
• Je zorgt voor verbinding en afstemming tussen het HRM-team en andere afdelingen binnen de organisatie.
• Je bent verantwoordelijk voor de aanbesteding van e-HRM systemen en zorgt voor een soepele implementatie.

Kortom, als interim teamleider HRM ben je een spin in het web en draag je bij aan een optimale personeelsbezetting en een prettige werkomgeving.

Ben jij een besluitvaardige en verbindende teamspeler met een open en heldere communicatiestijl? We zoeken iemand die HR strategisch kan positioneren binnen de organisatie en mensen weet mee te nemen in beweging. Iemand die politiek en bestuurlijk sensitief is en met overtuiging prioriteiten stelt.

Als ideale kandidaat ben je doortastend en weet je van aanpakken. Je bent een inspirator voor je team en een betrouwbare adviseur voor de directie. Je bent in staat om verbinding te creëren en afstemming te bevorderen, zowel binnen het team als met andere afdelingen. Je bent een echte people manager die het beste uit zijn team weet te halen.

• Afgeronde wo bachelor opleiding
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager of direct vergelijkbaar binnen het HRM domein;
• Aantoonbare werkervaring met het begeleiden en coachen van teams binnen een gemeentelijke context;
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren van directies in een politiek bestuurlijke context op het gebied van HRM/organisatieontwikkeling;
• Aantoonbare werkervaring met aanbestedingsprocedures op het gebied van ontwikkeling van HRM systemen;
• Bereid om via detachering deze opdracht uit te voeren.

Ben jij de ervaren en gedreven teamleider die wij zoeken? Wacht dan niet langer en solliciteer direct!

Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Teamleider HRM (Interim) die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.