Onderhoudstechnicus (elektrisch) Utrecht • UMC Utrecht

• Storingen verhelpen in het laagspanningsnetwerk van het ziekenhuis en snel schakelen bij acute technische problemen.
• Onderhoudswerkzaamheden uitvoeren aan laagspanningsinstallaties, zoals stopcontacten en automatische deuren.
• Zelfstandig en in teamverband werkzaamheden verrichten volgens de geldende veiligheidsnormen en voorschriften.
• Periodieke controles en inspecties uitvoeren om de betrouwbaarheid van installaties te waarborgen.
• Ondersteunen bij grotere projecten zoals vervangingen of uitbreidingen van installaties.
• Samenwerken met andere technische afdelingen om de continuïteit van het ziekenhuis te garanderen.

Wij zoeken een gemotiveerde elektromonteur die het technische team van ons ziekenhuis komt versterken. Als elektromonteur laagspanning ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden, installeren en repareren van de elektrotechnische installaties in ons ziekenhuis. Je werkt nauw samen met collega's van de afdeling Energievoorziening om ervoor te zorgen dat onze installaties weer optimaal werken.

• Een afgeronde mbo-opleiding Elektrotechniek of vergelijkbaar.
• Ervaring met laagspanningsinstallaties en het uitvoeren van onderhoud en reparaties.
• Kennis van NEN-normen, zoals NEN 3140/NEN101. 
• Flexibiliteit en een teamgerichte instelling.
• Hart voor techniek en een enthousiaste, proactieve werkhouding.
• Bereidheid om deel te nemen aan een storingsdienstrooster en in te vallen voor andere disciplines.
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist.

Ook voor omscholers!

Herken jij jezelf in deze omschrijving en wil je deel uitmaken van ons enthousiaste onderhoudsteam? Wij bieden een omscholingstraject waarbij je alle benodigde kennis en vaardigheden opdoet om succesvol te zijn in deze rol. Dit is jouw kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan de zorg en jezelf te ontwikkelen in een dynamische technische functie.

• Een salaris tussen de € 3020 en € 4041 bruto per maand (schaal 7), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.