Toezichthouder / directievoerder groen Eindhoven • OverheidZZP

In het kort: Je gaat toezicht houden op groenprojecten als toezichthouder Groen, waarbij je verantwoordelijk bent voor de continuïteit, budgetbeheer en aansturing van aannemers, terwijl je adviseert en contact onderhoudt met betrokken partijen.

Roosendaal is op zoek naar een Toezichthouder / directievoerder Groen 32 uur per week, een enthousiaste collega die omgevingsbewust, slagvaardig en resultaatgericht toezicht houdt bij groenprojecten!

Taken
Als toezichthouder Groen ben je onderdeel van het ingenieursbureau en werk je als opdrachtnemer van de gemeente. Je bent verantwoordelijk voor het rendement en de continuïteit van projecten die in opdracht van de afdeling Beheer Openbare Ruimte worden uitgevoerd. Daarnaast draag je als budgetbeheerder de financiële verantwoordelijkheid voor projecten. Als toezichthouder groen kom je in aanraking met zeer diverse projecten, zoals de aanleg en onderhoud van stedelijk groen. Je bent aanspreekpunt, contactpersoon en adviseur voor de gebruikers van deze faciliteiten en de partijen die de aanleg en onderhoud verzorgen. Je adviseert de opdrachtgever voor het optimaliseren van het reguliere en meerjarig onderhoud. Daarnaast stuur je aannemers aan en zorg je ervoor dat de planning wordt gerealiseerd.

Jouw kracht
De verantwoordelijkheid van de toezichthouder vereist een goede dosis ondernemerschap. Je werkt heel zelfstandig in wisselende teamverbanden waarbij de prestaties in teamverband centraal staan. Je bent proactief, slagvaardig, beleidsverantwoordelijk en kostenbewust. Je legt makkelijk contacten zowel binnen als buiten de organisatie. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, overtuigingskracht en je bent omgevingsbewust. Door middel van daadkracht, resultaatgerichtheid en natuurlijk overwicht weet jij de juiste partijen te betrekken en de projecten op koers te houden. Je hebt aantoonbaar Hbo werk- en denkniveau en affiniteit met openbaar groenbeheer. Ervaring met (digitale) RAW-systematiek en beeldbestekken gaan je zeker helpen in deze functie.

Let op: voor de inhoud van de functie dient de hieronder vermelde ‘functietitel’ te worden aangehouden, de ‘functie’ is een vast veld en niet juist, is niet aan te passen aan de feitelijke werktitel! Kijkende naar de aard van de werkzaamheden kan deze opdracht niet worden ingevuld door een ZZP’er.

Organisatieomschrijving
Wij zijn Roosendaal. Wij zijn geen gemeente, wij zijn Roosendaal. Benieuwd wat we daarmee bedoelen? Dat leggen we je graag uit in deze video. Wij hanteren een autonomere werkwijze. Dat houdt in dat we in kleine groepen werken van acht tot twaalf medewerkers zonder teamleiders. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het groepsresultaat en verdeel je werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog dankzij de vrijheid in je werkzaamheden. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden. Roosendaal heeft grote ambities. Zo worden we wat ons betreft een 100.000+ gemeente en laten we onze voorzieningen nu al aansluiten op die ambitie. Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.