Voor een uitdagende rol als Projectleider Parkeerstrategie in een stad in transitie, zoeken we een professional die strategisch denken combineert met hands-on uitvoering. In deze rol ontwikkel je een integrale visie op parkeren, essentieel voor de toekomstige stedelijke ontwikkeling. Je werkt samen met een breed scala aan stakeholders en draagt bij aan duurzame mobiliteitsoplossingen. Jouw inzichten en leiderschap vormen de basis voor cruciale besluitvorming. Sta je te popelen om meer te leren? Lees verder.

Over het bedrijf

Bright Professionals

Werving en selectie•21 - 50 medewerkers

•

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving
Voor Gemeente Breda zoeken wij een Projectleider Parkeerstrategie Gemeente Breda. Breda hanteert Groen, Gastvrij en Grenzeloos als leidende principes. Tegelijkertijd groeit de stad snel van bijna 190.000 naar circa 230.000 inwoners. Met deze groei neemt het aantal auto- en fietsbewegingen toe, wat leidt tot een grotere behoefte aan passende parkeeroplossingen. Daarnaast stijgt het auto- en fietsbezit en neemt de gemiddelde ruimte-inname per voertuig toe. De afgelopen jaren zijn er verschillende beleidsvisies vastgesteld of nog in ontwikkeling, die allemaal invloed hebben op de mobiliteits- en parkeerbehoefte en de inrichting van de openbare ruimte. De mobiliteitsvisie, parkeernormennota en parkeerverordening bieden hiervoor kaders. Toch ontbreekt een samenhangende, overkoepelende visie en is er politiek en ambtelijk consensus dat een strategische heroriëntatie op parkeren noodzakelijk is. Je werkt als projectleider aan het ontwikkelen van een integrale parkeerstrategie. Jouw opdracht is om toekomstgerichte uitgangspunten te formuleren voor de ruimte voor stilstaande voertuigen in de verschillende wijken én stedelijke ontwikkelgebieden van Breda. Je draagt hiermee bij aan een goede balans tussen parkeerbeleid, stedelijke ontwikkeling, mobiliteitsdoelen en exploitatiebelangen. De strategie die je opstelt, biedt concrete handvatten voor bestuur, beleidsmakers en ontwikkelaars om toekomstbestendige keuzes te maken op het gebied van parkeren. Gezien het vertrek van de huidige projectleider en het vizier op de verkiezingen van 2026, wordt verwacht dat je nog dit jaar belangrijke uitgangspunten en kaders bespreekt met het college en de gemeenteraad. Jij coördineert dit proces en geeft leiding aan het betrokken beleidsteam.
Jouw werkzaamheden

Coördineren van en sturing geven aan het proces;
Aansturen van de inhoudelijke inbreng van vakspecialisten (mobiliteit, parkeren, stedelijke ontwikkeling, beleid, openbare ruimte, veiligheid en leefomgeving);
Organiseren van participatie met politiek, inwoners, bedrijven en andere stakeholders;
Afstemmen met ambtelijke en bestuurlijke opdrachtgevers en rapporteren over voortgang;
Opstellen van bestuurlijke voorstellen en de eindrapportage.

Jouw profiel

Je beschikt bij voorkeur over wo werk- en denkniveau;
Je hebt kennis van en ervaring met het opstellen van beleidsstukken op strategisch, tactisch en operationeel niveau op het gebied van parkeren en mobiliteit;
Minimaal 4 jaar ervaring met projectcoördinatie binnen een gemeentelijke organisatie;
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met adviseren op zowel strategisch als tactisch niveau;
Sterke communicatieve vaardigheden en politiek-bestuurlijke sensitiviteit;

Je bent een verbinder in de gehele keten, met voldoende kennis van de tactische en operationele consequenties om de strategische koers hierop aan te sluiten.

Competenties

Resultaatgericht;
Daadkrachtig;
Zelfstandig;
Probleemanalytisch;
Omgevingsbewust;
Je kent het krachtenveld rond parkeren en kan hierop anticiperen;
Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve en adviesvaardigheden;
In staat belangen te wegen en inbreng en meningen van partijen samen te brengen;
Strategisch, tactisch en operationeel inzicht;
Politieke sensitiviteit;
Groot oplossend vermogen;
Hands-on mentaliteit.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.

Functie eisen

Je hebt ervaring met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) en begrijpt de impact ervan op de inzet van zzp’ers.

Functie wensen

Je hebt bij voorkeur meerdere jaren ervaring (in de afgelopen 4 jaar) als projectleider parkeerbeleid bij een gemeente met een omvang van meer dan 150.000 inwoners.
Je hebt bij voorkeur minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met parkeeradvisering op strategisch dan wel tactisch niveau.
Je beschikt over de volgende competenties: Zelfstandig; Probleem analytisch; Omgevingsbewust; Je kent het krachtenveld rond parkeren en kunt hierop anticiperen; Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve en adviesvaardigheden; In staat belangen te wegen en inbreng en meningen van partijen samen te brengen; Strategisch, tactisch en operationeel inzicht; Politieke sensitiviteit; Groot oplossend vermogen; Hands on mentaliteit.

Extra informatie

Plaats Breda
Opleidingsniveau WO
Aantal uur 16 uur per week
Startdatum 18-08-2025
Geschikt voor ZZP? Nee
Thuiswerken mogelijk? N.t.b.

Gerelateerde zoekopdrachten

Projectleider Breda Parttime Breda Universiteit Breda Vast contract Breda Breda Provincie Noord-Brabant Projectleider Salaris Projectleider

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Projectleider in Breda

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)