Salarisadministrateur | Regio Vianen | Vast Dienstverband Vianen (UT) • Finnt

Voor onze opdrachtgever, een onafhankelijk ingenieurs- en adviesbureau met focus op duurzaamheid en veiligheid in de gebouwde omgeving, zoeken we een Salarisadministrateur. In deze nieuwe rol til je de salarisverwerking naar een hoger niveau en werk je nauw samen met HR en Finance. Vast dienstverband | 32-40 uur | Hybride werken | Salaris € 3.181 – € 4.695 + winstdeling | 25 verlofdagen + 8 ATV | Veel ruimte voor eigen initiatief.

Over de organisatie

De opdrachtgever is een onafhankelijk ingenieurs- en adviesbureau dat werkt aan een veiligere, duurzamere gebouwde omgeving. Vanuit verschillende vestigingen ondersteunen zij opdrachtgevers in het hele land met technisch onderzoek, inspecties en advies. De cultuur is nuchter en deskundig, met veel oog voor kwaliteit én voor elkaar. Je komt terecht in een professionele en collegiale omgeving waar ruimte is voor eigen initiatief en groei.

Deze nieuwe functie biedt jou de kans om echt het verschil te maken in de manier waarop salarisadministratie wordt ingericht en uitgevoerd. Je krijgt de ruimte om processen te verbeteren, systemen slimmer in te zetten en het aanspreekpunt te zijn voor alles rondom salaris. Een rol met impact, waarin jouw expertise en initiatief direct zichtbaar zijn.

• Uitvoeren van de volledige salarisadministratie in AFAS
• Controleren van salarisgegevens op juistheid, volledigheid en tijdigheid
• Verzorgen van aangiften en rapportages aan o.a. de Belastingdienst en pensioenfondsen
• Signaleren en doorvoeren van procesverbeteringen in salarisverwerking en digitale workflows
• Fungeren als key-user van het Payroll-systeem
• Adviseren van management, HR en Finance over wet- en regelgeving
• Beantwoorden van salarisvragen van collega’s en leidinggevenden
• Beheren van tussenrekeningen samen met je Finance-collega’s
• Verwerken en betalen van declaraties

• HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring in salarisadministratie en procesverbetering
• VPS-diploma is een pre. Anders kan je deze via de opdrachtgever behalen
• Kennis van fiscale en sociale wetgeving
• Ervaring met AFAS-Profit en Insite is mooi meegenomen, maar trainingen zijn beschikbaar
• Analytisch, accuraat en oplossingsgericht
• Communicatief sterk en verbindend tussen HR, Finance en de business
• Sterk in structuur aanbrengen, schakelen en samenwerken
• Uitstekende beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk

• Bruto maandsalaris tussen €3.181 en €4.695 (o.b.v. fulltime)
• 25 verlofdagen en 8 ATV-dagen
• Winstdelingsregeling
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km
• Laptop en telefoon van de zaak
• Hybride werken met flexibele werktijden (minimaal 32 uur)
• Veel ruimte voor eigen initiatieven en verbeteringen
• Mogelijkheid tot opleiding en ontwikkeling
• Open en professionele werksfeer in een betrokken team