Projectleider bewindvoering & digitalisering Eindhoven • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als projectleider de implementatie van een nieuwe bewindvoeringsapplicatie aansturen, programmamanager zijn voor digitalisering en drie inhoudelijke projecten leiden binnen de gemeente, gericht op procesverbetering en automatisering.

Doel van de opdracht
Het betreft een gecombineerde opdracht van:
– Projectleider implementatie gegunde applicatie Bewindvoering (Fase 2).
– Programmamanager Slimmer Werken met Digitalisering.
– Projectleider van drie inhoudelijke projecten binnen het programma:
– Aanbesteding CRM-oplossing
– Aanbesteding Vacature, Matching & Monitoring
– Orderplanning & Oplevering (GroenVision)

Context
1. Bewindvoeringsapplicatie (Fase 2)
De gemeente vervangt de huidige applicatie Allegro door een nieuwe, gegunde oplossing. De implementatie loopt van mei 2025 t/m maart 2026 en omvat:
– Conversie van data.
– Inrichting workflows, autorisaties, koppelingen (o.a. DigiD, Djuma/OpenDIS, Finguard).
– Opleiding eindgebruikers.
– Nazorg en overdracht beheer.

1. Programma Slimmer Werken met Digitalisering
Het programma omvat 13 projecten gericht op digitalisering, automatisering en procesverbetering binnen de afdeling Mens & Werk. De programmamanager is verantwoordelijk voor:
– Coördinatie van het programma en de onderliggende projecten.
– Monitoring voortgang, risico’s en afhankelijkheden.
– Rapportage aan stuurgroep en opdrachtgever.
– Borging resultaten en overdracht eind 2025.

1. Projectleiding op drie inhoudelijke projecten programma
CRM/ERP-oplossing: aanbesteding en implementatie van een systeem voor klantinzicht, managementinformatie en procesoptimalisatie.
Vacature, Matching & Monitoring: realisatie van een interne vacaturebank met slimme matching en dashboards.
Orderplanning & Oplevering (GroenVision): digitalisering van orderproces, planning, accordering en facturatie.

Kandidaatomschrijving
Je communiceert proactief, vooral met eindgebruikers. Dit doe je op een open, respectvolle manier, waarbij je integer omgaat met gevoelige informatie. Je vindt het leuk om mee te denken over oplossingen die het sociaal domein verder brengen. Door jouw ondernemende houding en je drive om met anderen samen te werken bereik je resultaat. Daarbij geldt voor jou: afspraak is afspraak.

Interviewplanning
De gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 26 augustus 2025.

Toelichting op rooster
Werkdagen en tijden in overleg.

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.