Soortgelijke vacatures omgeving
Roelofarendsveen.
Laad meer vacatures
Strategisch HR Adviseur Roelofarendsveen • Bright Professionals
Gevraagd
-
32 - 36 uur
-
HBO of hoger
-
Medior/Senior
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
Vacature in het kort
Roelofarendsveen
Voor een unieke kans als Strategisch HR Adviseur in een kleine, groene gemeente, omringd door karakteristieke molens en grote wateren, zoeken we een professional die de implementatie van een nieuw HRM systeem en strategische personeelsplanning leidt. Je werkt in een hecht team en adviseert directie en management. Deze tijdelijke rol biedt een uitdagende mix van projectmanagement, strategie, en stakeholdercommunicatie. Wil je meer weten over wat we bieden? Lees nu verder!
Over het bedrijf
Bright Professionals
Volledige vacaturetekst
Functieomschrijving
Voor Gemeente Kaag en Braassem zoeken wij een Strategisch HR Adviseur. Je werkt als strategisch HRM adviseur voor de gemeente Kaag en Braassem, een kleine organisatie in het Groene Hart met elf dorpskernen, veel groen, karakteristieke molens en grote wateren zoals het Braassemermeer en de Kagerplassen. Sport, verenigingsleven, bloementeelt en een hart voor historie kenmerken de gemeente en haar inwoners.
Het team HRM bestaat uit twee medewerkers personeel & organisatie, een HR adviseur met aandachtsgebied preventie & verzuim, een recruiter en tijdelijke ondersteuning voor het herijken van diverse regelingen zoals de gedragscode en klokkenluidersregeling.
In deze tijdelijke functie ben jij verantwoordelijk voor het adviseren van de portefeuillehouder (de burgemeester), de directie en het management over HR-vraagstukken. Je hebt daarnaast twee belangrijke opdrachten:
Competenties
Kaag en Braassem is een kleine organisatie in een uitgestrekt gebied, midden in het Groene Hart. De gemeente telt elf dorpskernen rondom het vele groen, mooie molens en de grote wateren het Braassemermeer en de Kagerplassen. Sport, verenigingsleven, bloementeelt en hart voor historie zijn enkele kenmerken van de gemeente en haar inwoners.
Voor Gemeente Kaag en Braassem zoeken wij een Strategisch HR Adviseur. Je werkt als strategisch HRM adviseur voor de gemeente Kaag en Braassem, een kleine organisatie in het Groene Hart met elf dorpskernen, veel groen, karakteristieke molens en grote wateren zoals het Braassemermeer en de Kagerplassen. Sport, verenigingsleven, bloementeelt en een hart voor historie kenmerken de gemeente en haar inwoners.
Het team HRM bestaat uit twee medewerkers personeel & organisatie, een HR adviseur met aandachtsgebied preventie & verzuim, een recruiter en tijdelijke ondersteuning voor het herijken van diverse regelingen zoals de gedragscode en klokkenluidersregeling.
In deze tijdelijke functie ben jij verantwoordelijk voor het adviseren van de portefeuillehouder (de burgemeester), de directie en het management over HR-vraagstukken. Je hebt daarnaast twee belangrijke opdrachten:
- Je leidt de implementatie van een nieuw HRM systeem per 1 januari 2026, samen met de gemeente Alphen aan den Rijn. Jij hebt hierin een coördinerende rol en neemt deel aan de gezamenlijke projectgroep.
- Je start met het opstellen van een plan van aanpak voor strategische personeelsplanning. Het doel is om te zorgen dat de personeelsinzet aansluit bij de langetermijnvisie van de organisatie. Jouw plan dient als basis voor de vaste strategisch HRM adviseur die later wordt geworven. Kennis en ervaring met strategische personeelsplanning (SPP) is een pré.
Competenties
- Samenwerken
- Analytisch
- Communicatief vaardig
- Strategisch
- Kritisch
- Stakeholdermanagement
- Je beschikt over relevante ervaring als strategisch HRM adviseur.
- Je hebt ervaring met het leiden van implementatietrajecten, bij voorkeur binnen HRM.
- Ervaring met strategische personeelsplanning is een pré.
- Je weet verbinding te maken met verschillende stakeholders en kunt goed samenwerken.
- Je communiceert helder en bent toegankelijk voor medewerkers op verschillende niveaus.
Kaag en Braassem is een kleine organisatie in een uitgestrekt gebied, midden in het Groene Hart. De gemeente telt elf dorpskernen rondom het vele groen, mooie molens en de grote wateren het Braassemermeer en de Kagerplassen. Sport, verenigingsleven, bloementeelt en hart voor historie zijn enkele kenmerken van de gemeente en haar inwoners.
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch HR-adviseur binnen een 25.000+ gemeente
- Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
Functie wensen
- Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau op het gebied van HRM
- Het is een pre als je aantoonbare werkervaring hebt met de implementatie van een HRM systeem
- Bij voorkeur heb je ervaring met het HRM systeem van Visma Raet
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het opzetten van strategische personeelsplanning
Extra informatie
- PlaatsKaag en Braassem
- OpleidingsniveauHBO
- Aantal uur32-36 uur per week
- StartdatumZo spoedig mogelijk
- Geschikt voor ZZP?Nee
- Thuiswerken mogelijk?N.t.b.
Sluit
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Sluit
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Sluit
Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Adviseur in Roelofarendsveen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in