Accountmanager Zwolle • Randstad Nederland

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Intercedent in de regio Nunspeet – Harderwijk

Heb jij energie voor tien en een passie voor mensen én resultaat? Lijkt het je leuk om dagelijks te schakelen met klanten, talenten en collega’s? Dan ben jij misschien wel de versterking die ons team in de regio Nunspeet – Harderwijk zoekt!

Wat onze intercedenten succesvol maakt? Een flinke dosis nieuwsgierigheid, doorzettingsvermogen en het vermogen om echt te luisteren naar mensen.

Als arbeidsmarktspecialist verbind jij de juiste mensen met de juiste werkgevers in de regio Gelderland, met name rondom Nunspeet en Harderwijk. Je werkt deels vanuit het Randstad-kantoor, maar bent ook regelmatig op pad. Want pas als je bij klanten over de vloer komt, weet je echt wat er speelt. Je werft nieuwe klanten, haalt vacatures binnen en schrijft pakkende vacatureteksten. Daarna start de zoektocht naar de juiste kandidaten. Je voert intakegesprekken, zorgt voor een perfecte match en onderhoudt contact met je flexwerkers en klanten.

Bij grotere klanten draait het om relatiebeheer en het verder uitbouwen van de samenwerking. Je bent gesprekspartner op niveau en denkt mee over personeelsvraagstukken en marktontwikkelingen. Je werkt in een hecht team met je manager Robin, die je ondersteunt bij je persoonlijke groei en ontwikkeling.

Jij bent enthousiast, doelgericht en houdt van aanpakken. Je bent niet bang om nieuwe mensen aan te spreken en je vindt het leuk om onderweg te zijn. Daarnaast:

• Heb je hbo werk- en denkniveau;

• Ben je woonachtig in (de buurt van) Nunspeet of Harderwijk;

• Beschik je over een rijbewijs en eigen vervoer of ben je bereid dit op korte termijn te regelen;

• Ben je 32, 36 of 40 uur per week beschikbaar;

• Zie jij eerder kansen dan obstakels.

• Een bruto maandsalaris tussen €2650 en €3100 (excl. 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget);

• €750 netto voor een ergonomische thuiswerkplek;

• Interessante bonusregeling én kans om aandelen te kopen;

• Een toffe onboarding op de Veluwe, samen met andere nieuwe collega’s;

• Volop opleidings- en doorgroeimogelijkheden – 80% van onze managers is intern doorgegroeid;

• 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra weken bij te kopen;

• Alles goed geregeld: pensioen, laptop, telefoon, mobiliteitsvergoeding.

Solliciteer direct via deze website en zet je ervaring in bij Randstad.
Heb je vragen? Neem dan contact op met Kelvin Silvius, Talent Acquisition Specialist, via 06 17 98 77 41. We kijken ernaar uit om met je in gesprek te gaan!

• Succesvolle sollicitatie
  

  Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

• Op gesprek
  

  De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.  

• Op tweede gesprek
  

  Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!

• Welkom in het team
  

  Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.