+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Utrecht.
Laad meer vacatures

Ambulant Werkende, Verpleegkundige of Casemanager - Forensisch Ambulante Zorg (FAZ) Utrecht Inforsa

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 28 - 32 uur
  • HBO of hoger
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract
  • 2.737 - € 4.785 p/m (bruto)
  • Eindejaarsuitkering, Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding, Doorgroeimogelijkheden
  • Deels thuiswerken
 

Vacature in het kort

Utrecht
Durf jij de uitdaging aan te gaan in de forensische zorg als Ambulant Werkende, SPV of Ambulant Verpleegkundige? Bij ons draag je bij aan multidisciplinaire behandelingen en begeleidingen, waarbij je de zelfredzaamheid van cliënten vergroot en het recidiverisico vermindert. Je werkt met een diverse doelgroep en krijgt de kans om je expertise breed in te zetten. Geniet van een professioneel, innovatief team en unieke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een jaarlijks vitaliteitsbudget en een breed trainingsaanbod. Sta je te popelen om meer te leren? Lees verder.
 

Over het bedrijf

Inforsa
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Durf jij als Ambulant Werkende, SPV of Ambulant Verpleegkundige de uitdaging aan te gaan met onze cliënten bij het Forensisch Factteam van Inforsa? Samen met jouw collega’s geef je multidisciplinaire behandeling en begeleiding vorm, waarmee je hun zelfredzaamheid vergroot en hun recidiverisico vermindert. Wij gaan graag met je in gesprek!

Wat ga je doen? V1

Als Ambulant Werkende, SPV of Ambulant Verpleegkundige (hierna casemanager) ben jij breed inzetbaar. Samen met jouw collega’s geef je een multidisciplinaire behandeling en begeleiding vorm. Je werkt bij ons met een volwassen doelgroep die problemen heeft op diverse leefgebieden en die grensoverschrijdend gedrag vertoont, voortkomend uit ernstige verslavings-, psychiatrische en persoonlijkheidsproblematiek. Ook kan er sprake zijn van een verstandelijke beperking. Hierbij werk je samen met verschillende keten- en netwerkpartners. Jij zorgt voor verbinding en denkt buiten de gebaande paden. Je geeft niet op en denkt in mogelijkheden om een cliënt (blijvend) te motiveren voor behandeling en daarbij de zelfredzaamheid te vergroten en het recidiverisico te verminderen.

Jouw werkzaamheden als casemanager zien er als volgt uit:

  • Je start de dag met overleg in jouw multidisciplinaire team, waarbij o.a. een arts, psychologen, maatschappelijk werkers, verpleegkundigen en een psychiater aanwezig zijn;
  • Je coördineert als casemanager onder toeziend oog van de regiebehandelaar de behandeling. Afhankelijk van je achtergrond bied je onder andere psychiatrische en somatische zorg (zoals somatische screening, medicatieverstrekking), stap je in bij crisismanagement, verzorg je steunend behandelcontact, psycho-educatie of zorgcoördinatie op het gebied van wonen, financiën en dagbesteding;
  • Je bent verantwoordelijk voor je eigen caseload en participeert in de behandeling die je samen met jouw multidisciplinaire team aan de cliënt biedt. Je werkt aan risicotaxatie, terugvalpreventie-, signalerings- en behandelplannen;
  • Je bent aanwezig bij multidisciplinair behandeloverleg, intervisie, deskundigheidsbevordering of zorgafstemmingsgesprekken met ketenpartners;
  • Je deinst niet terug voor een crisissituatie en werkt outreachend, wat inhoudt dat je veel op pad bent en de leefomgeving van de cliënt goed kent.

Je komt terecht in een warm, professioneel en innovatief team waar humor, vertrouwen en collegialiteit centraal staan. Je krijgt ruimte om jezelf te zijn, buiten de lijntjes te denken en je verpleegkundige expertise breed in te zetten.

Wij bieden jou

  • Vanuit de CAO GGZ de standaard arbeidsvoorwaarden en een salaris in FWG 50 of 55 (€2737,- max. €4785,- op basis van 36 uur), afhankelijk van de werkervaring;
  • Een tijdelijk contract voor 28-32 uur met mogelijkheid tot verlenging;
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantiegeld en je bouwt een goed pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;​
  • Voor woon-werkverkeer en dienstreizen een 2e klasse mobiliteitskaart, ook te gebruiken voor OV-fiets of een km vergoeding;
  • De mogelijkheid om deels thuis te werken, waardoor er een mooie combinatie ontstaat van online en op locatie werkenEen thuiswerkregeling met vergoeding voor werkplekinrichting en vergoeding voor thuiswerkdagen;
  • Arkin biedt met 11 specialismen op verschillende locaties ook veel mogelijkheden op langer termijn voor jouw professionele ontwikkeling en persoonlijke groei. Hiervoor hebben we een breed trainingsaanbod zoals ambulant werken;
  • Een meerkeuzesysteem waarbij je brutoloon kunt gebruiken voor extra vakantie-uren, fietsaanschaf en aanvullende reiskostenvergoeding;
  • Voor jouw welzijn een jaarlijks vitaliteitsbudget van maximaal €100,- (bij een vast dienstverband van minimaal 18 uren per week) en toegang tot het platform Nrgize voor deelname aan activiteiten zoals bootcamp, yoga en salsa dansen.

"Binnen Inforsa zijn er écht volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Zelf heb ik onlangs mijn master afgerond, en daarin werd ik goed ondersteund. Wat ik mooi vind aan dit team: je staat er nooit alleen voor. Collega’s uit alle disciplines nemen je mee, denken met je mee, en leren je met plezier de kneepjes van het vak." – Linda, verpleegkundige

Wat breng je mee?

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde (of een aanverwante opleiding zoals SPV, Social Work of GGZ Agoog).

Je komt terecht in een betrokken, multidisciplinair team waar ruimte is voor ontwikkeling, eigen inbreng en humor. We werken hard, maar zorgen ook goed voor elkaar. Jij krijgt het vertrouwen om te doen wat nodig is. Binnen duidelijke kaders, maar met veel vrijheid in hoe je je werk vormgeeft Je voelt je verder thuis in de dynamiek van de forensische zorg, kunt tegen een stootje en blijft altijd oog houden voor de mens achter het gedrag.

  • Je houdt het hoofd koel in onvoorspelbare situaties
  • Je weet contact te maken, ook als iemand daar zelf (nog) moeite mee heeft
  • Je stelt je open op en durft ook zelf hulp te vragen als het nodig is
  • Bekendheid met de sociale kaart is fijn, maar geen must

Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Meer weten over deze vacature?

Zie jij jezelf al fietsen door Utrecht? Voel je vrij om contact op te nemen met Maaike van den Bor (Manager Bedrijfsvoering) via 06-54 65 36 59. 

Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek of om een dag mee te lopen! Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten.

Wij zoeken het liefst zelf naar nieuwe collega’s, dat vinden we wel zo persoonlijk.  Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.



Waar je gaat werken

Inforsa is de expert op het gebied van zeer ernstige (forensische) psychiatrische problematiek, vaak in combinatie met verslaving. Daarnaast is er sprake van ontwrichting en/of delictgedrag.Elke cliënt is uniek. Ons vertrekpunt is: wat kan iemand wél? Bij Inforsa werken we gezamenlijk aan perspectief voor de cliënt, zijn/haar naasten en de maatschappij. Dat perspectief begint vaak bij kleine stappen. Waardigheid en veiligheid staan voorop. We durven verder te kijken waar nodig. Dat vraagt lef en vertrouwen in de cliënt, naasten en in elkaars deskundigheid. Samen werken we aan waardige en veilige zorg.

De Forensisch Ambulante Zorg (FAZ) is actief in Midden-Nederland & Amsterdam met outreachende teams en poliklinieken. We zoekenversterking voor ons team in Utrecht. 

De FAZ behandelt zowel cliënten op verwijzing van dereclassering met een forensische titel als cliënten in het vrijwillige kadermet een forensisch profiel. Het doel van de behandeling is het terugdringen vanhet risico op herhaling van delinquent gedrag. Dit doen we door het behandelenvan de verslavings- en/of psychiatrische problemen, het verbeteren van desociaal-maatschappelijke factoren en het vergroten van de zelfredzaamheid.

De FAZ is een veelgevraagde zorgaanbieder die een onmisbarebijdrage levert aan het behandelen en begeleiden van forensische enontwrichtende cliënten, de Ketenveldnorm Levensloopaanpak of de Top 600.Daarvoor wordt intensief samengewerkt met gemeentelijke instanties,reclasseringsorganisaties, andere GGZ-aanbieders en Dienst JustitiëleInrichtingen (DJI).

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in