Verkeerskundige Cuijk • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor twee majeure gebiedsontwikkelingen zoeken wij tijdelijk extra capaciteit op projectleidersniveau binnen mobiliteit. Deze gebiedsontwikkelingen omvatten diverse opgaven rondom verkeer en ontsluiting. Het maken van duidelijke keuzes op het gebied van verkeer en verkeersontsluiting is essentieel om tot daadwerkelijke realisatie te komen.

Ervaring en kennis: Je bent een ervaren projectleider met een aantoonbare achtergrond in en kennis van mobiliteit in brede zin. Je hebt minimaal 4 jaar ervaring met vergelijkbare opgaven en bent bekend met het werken binnen gemeentelijke organisaties.

Competenties: Je beschikt over HBO-denk- en werkniveau en bent resultaatgericht, verbindend, flexibel en bestuurlijk sensitief.

Vaardigheden: Je kunt strategisch denken, tactisch vertalen en weet wat nodig is in de uitvoering. Je bent in staat om direct aan de slag te gaan, verbinding te maken met projectteams en de belangen van mobiliteit integraal te borgen. Adviseren van bestuurders en het schrijven van voorstellen gaat je gemakkelijk af.

Gevraagd

Eisen:

1. Minimaal HBO denk- en werkniveau. -
2. Verkeerskundige achtergrond. -

Wensen:

• Kandidaat is recent minimaal drie jaar in vergelijkbare functie(s) werkzaam geweest. - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Resultaatgericht Flexibel Bestuurlijk sensitief
• Kandidaat heeft aantoonbare, ruime ervaring in werken bij gemeenten - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Resultaatgericht Flexibel Bestuurlijk sensitief
• Kandidaat heeft veel ervaring in projectmatig werken. - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Resultaatgericht Flexibel Bestuurlijk sensitief
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Resultaatgericht Flexibel Bestuurlijk sensitief

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.