Projectleider Cloud migratie Zwolle • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als (deel)projectleider verantwoordelijk zijn voor de migratie van applicaties naar managed laptops, inclusief planning, coördinatie, risicobeheer en communicatie met eindgebruikers binnen de Provincie Overijssel.

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Provincie Overijssel mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct toezicht en leiding van de Provincie Overijssel. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De Provincie merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.

Organisatie
Werken bij Overijssel
Overijssel is een prachtige provincie om te wonen, te werken en te recreëren. Met elkaar maken we Overijssel iedere dag leefbaarder, mooier, veiliger en beter bereikbaar. De provincie werkt samen met gemeenten, waterschappen, het Rijk, ondernemers en maatschappelijke instanties. Samen zetten we ons in voor de toekomst van onze provincie.

Beschrijving Bedrijfsvoering
Je gaat aan de slag bij de afdeling Bedrijfsvoering (BV), één van de acht afdelingen binnen provincie Overijssel. Het werk bij Bedrijfsvoering is samen te vatten in drie taken: adviseren, control(eren) en faciliteren. De afdeling zorgt dat de organisatie haar bestuurlijke en uitvoerende processen zo goed en efficiënt mogelijk kan uitvoeren. Hierdoor kunnen collega’s van andere afdelingen zich helemaal richten op de provinciale opgaven. De afdeling bestaat uit de volgende teams: Leiding, Financiële Rapportage en Administratie, Financiën, Facilitair, Informatievoorziening en Digitalisering, Juridische Zaken, HR.

Opdracht
Onze organisatie staat voor een grootschalige migratie van bedrijfsapplicaties naar een nieuwe alternatieve werkplek omgeving. Dit project omvat zowel de inventarisatie van de bestaande applicaties als de daadwerkelijke migratie naar de ‘managed laptops’ van de medewerkers. Voor het partner brede project ‘Cloud Migratie’, zoekt de Provincie een (deel)projectleider die verantwoordelijk is voor de migratie van applicaties van VMWare naar een “managed laptop”. Dit vindt plaats in samenwerking met een partner overkoepelende projectmanager.

Verantwoordelijkheden:
– Planning: opstellen van een gedetailleerd projectplan inclusief tijdlijnen, mijlpalen en resourceplanning.
– Coördinatie: samenwerken met interne teams (zoals IT, functioneel beheer, en applicatie-eigenaren) en externe leveranciers om de migratie soepel te laten verlopen.
– Risicobeheer: identificeren en mitigeren van potentiële risico’s die de migratie kunnen beïnvloeden.
– Communicatie: contact met eindgebruikers over goede adoptie.
– Rapporteren: regelmatig rapporteren over de voortgang van het project aan stakeholders en het management.
– Testen en Validatie: coördineren van testactiviteiten om ervoor te zorgen dat gemigreerde applicaties correct functioneren in de nieuwe omgeving.
– Documentatie: zorgdragen voor volledige documentatie van het migratieproces en de resultaten.

Je bent actief als (deel) projectleider bij de provincie Overijssel. Provincie Overijssel werkt in een samenwerkingsverband binnen een Shared Service Center (SSC) voor de ‘harde’ IT. Dit samenwerkingsverband omvat meerdere gemeenten en Provincie Overijssel. Vanuit het SSC is een overkoepelend projectleider aangesteld, die samen met de (deel) projectleiders van de deelnemende organisaties – waaronder jij – verantwoordelijk is voor de uitvoering van het project.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vrij (in onderling overleg)
Standplaats: Zwolle

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 28 augustus 2025 vanaf 13:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 26 augustus 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
De opdrachtgever zal om een Geheimhoudingsverklaring vragen.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.