- Home
- Vacatures
- Vacatures Apeldoorn
- Vacaturedetails
Servicemonteur Electronic Security

Vacature doormailen
Data- en Informatieadviseur Apeldoorn • Samenvijf
- Notitie toevoegen
- Vacature verbergen
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
36 uur
-
HBO of hoger
-
Medior/Senior
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
-
Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
-
Deels thuiswerken
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoe naar een Data- en Informatieadviseur.
Aanleiding:
De Stedendriehoek vormt voor inwoners en ondernemingen een 'daily urban system', waarbij ondermijnende criminaliteit verweven is in het gebied. Gemeenten en partners werken samen bij concrete casussen, maar het delen van signalen en ervaringen, vooral gegevensdeling, kan beter. Ter voorkoming van terughoudendheid bij gegevensdeling buiten RIEC-casussen, wordt onderzocht hoe dit georganiseerd kan worden.
Probleemstelling en opdrachtbeschrijving:
De Stedendriehoek bestaat uit minstens vier gemeenten in twee districten en provincies, binnen één politie-eenheid. Er wordt gebruikgemaakt van verschillende registratiesystemen voor veiligheid en ondermijning. Bij toepassing van de WGS is duidelijk wat mogelijk is qua gegevensdeling, maar in de voorfase of bij losse problematiek ontbreekt die duidelijkheid. Er is behoefte om buurgemeenten vroegtijdig te informeren zonder oneigenlijk gebruik van de WGS.
De centrale vraag is: Op welke voorwaarden, wijze en in welke situaties kunnen welke informatie gedeeld worden met andere gemeenten en politie? Daarbij hoort een belangenafweging en de rol van registratiesystemen in informatie-uitwisseling. Tevens wordt onderzocht of een samenwerkingsovereenkomst of convenant nodig is voor optimale gegevensdeling.
Verwacht eindproduct:
Het eindproduct bevat inzicht in de (juridische) kaders en mogelijkheden voor gegevensdeling, met aandacht voor de geest van de wet. Indien relevant, wordt een samenwerkingsovereenkomst of convenant uitgewerkt. Daarnaast wordt een praktisch afwegingskader ontwikkeld voor stappen en belangenafweging (proportionaliteit en subsidiariteit). Dit kader is bruikbaar voor medewerkers van gemeenten die te maken hebben met ondermijningscasuïstiek of integriteitskwesties met overlap tussen gemeenten.
Verder wordt onderzocht hoe deze medewerkers het beste getraind kunnen worden in dit kader, bijvoorbeeld door het ontwikkelen of inkopen van een training.
Concretisering van de opdracht
- Welke wetten zijn van toepassing op deze gegevensdeling? Is er een verschil tussen 'openbare orde' en 'openbare veiligheid'?
- Hoe wordt dit in andere delen van het land opgelost?
- Hoe kunnen we dit het beste trainen en uitrollen binnen politie en gemeenten?
- Is een convenant nodig en wenselijk, bijvoorbeeld voor interpretatie en afspraken?
- In hoeverre reikt een convenant boven de wet als de wet onduidelijk is?
De opdracht wordt benaderd vanuit de juridisch rekbare kant, met focus op de geest van de wetgeving, niet beperkt door de letter van de wet.
Gevraagd
- Je beschikt over minimaal HBO/WO werk- en denkniveau
- Je hebt een afgeronde opleiding op het gebied van gegevensdeling
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring bij een gemeente binnen het veiligheidsveld of op juridisch vlak óf heeft minimaal 5 jaar werkervaring bij de politie in een functie waarbij afstemming plaatsvindt met het gemeentelijk bestuur
- Je hebt aantoonbare juridische kennis op het gebied van gegevensdeling en heeft kennis van de WGS
- Hybride werken is mogelijk, je dient echter beschikbaar te zijn om op locatie aanwezig te zijn
- De opdracht moet uiterlijk 31 maart 2026 afgerond zijn. Indien je 36 uur per week beschikbaar bent, dan dient de opdracht - in overeenstemming met de opdrachtgevers - eerder afgerond te zijn
Aanbod
- We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
- Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
- Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
- Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
- Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor
Waar je gaat werken
Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Gerelateerde zoekopdrachten
Parttime ApeldoornHBO ApeldoornVast contract ApeldoornApeldoornProvincie GelderlandVanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures in Apeldoorn
Vind werknemers in Apeldoorn op Werkzoeken.nl