Woonzorgmedewerker - 16 - 32 uur - Den Weeligenberg Hillegom • Zorgbalans

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Woonzorgmedewerker Hillegom

Parttime

Den Weeligenberg

Wat doe je als woonzorgmedewerker bij Den Weeligenberg?

Als woonzorgmedewerker werk je nauw samen met de zorgcollega’s in het team voor de bewoners van den Weeligenberg. Dit zijn veelal ouderen met psychiatrische problematiek. Je helpt ze niet alleen bij de dagelijkse zorg voor hun leefomgeving, maar hebt ook oog voor hun mentale welzijn. Je draagt, in samenwerking met de bewoners, bij aan het schoonmaken en bijhouden van hun appartement op vaste schoonmaakdagen, met het verschonen van hun bed en eventueel het doen van de was. Maar waar het kan stimuleer je de bewoners het zelf te doen en waar nodig bied je hulp.

Heb jij het profiel en de opleiding die we zoeken?

• Je hebt een diploma op VMBO niveau;
• Je neemt ervaring mee vanuit eerder werk in de zorg, huishoudelijke hulp of begeleiding.
• Je hebt affiniteit met de doelgroep en begrijpt hoe belangrijk persoonlijke aandacht en structuur voor hen zijn.
• Je bent flexibel beschikbaar voor diensten tussen 07.15 en 20.00 uur, zowel doordeweeks als in het weekend.
• Uren zijn in overleg; van 16 - 32 uur per week.
• Vanzelfsprekend spreek en schrijf je goed Nederlands.

Waar kom je te werken?

Den Weeligenberg in Hillegom is een veilig thuis voor mensen met geestelijke problemen, zoals dementie of een psychiatrische aandoening. Vanuit de verschillende woongroepen bieden we onze 120 bewoners 24-uurs zorg, begeleiding en dagbesteding. Persoonsgerichte zorg staat bij ons voorop. Een prettige sfeer, liefdevol en sociaal contact, activering en bewegen vinden wij erg belangrijk. Met onze teams van professionele zorg- en welzijnsmedewerkers, behandelaars en vele vrijwilligers maken we het leven van onze bewoners zo prettig mogelijk.

Wat is ons aanbod?

Afhankelijk van je opleiding en ervaring verdien je bij ons als woonzorgmedewerker maximaal € 2.960,90 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (FWG 20 CAO VVT).

Tevens ontvang je 8% vakantietoeslag en 8,33 % eindejaarsuitkering, onregelmatigheidstoeslagen bij avond, weekend en nachtdiensten, een reiskostenvergoeding en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Kom je bij Zorgbalans werken dan kies je voor een organisatie die volop in beweging is. Ons gewaagde doel is om toonaangevend te zijn als het gaat om oplossingen voor de exploderende zorgvraag. Om dit te bereiken investeren we in technologie, maar ook in het talent van onze medewerkers. Hoe? Door naar hen te luisteren en ze te bieden wat ze nodig hebben om hun vak optimaal te kunnen uitoefenen.

Daarnaast biedt Zorgbalans een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• De intentie tot een contract voor onbepaalde tijd
• Volop mogelijkheden om te leren, je te ontwikkelen en een studiekostenregeling
• Draag je succesvol een nieuwe collega aan dan ontvang je een aanbrengpremie van 750,- euro
• Diverse regelingen zoals het fietsplan en collectiviteitskorting
• UIT & THUIS; een voordeelpas waarmee je hoge kortingen krijgt op het gebied van cultuur, ontspanning en vrije tijd
• Zorgbalans hecht grote waarde aan het welzijn van de eigen medewerkers. We bieden bijvoorbeeld ondersteuning op het gebied van vitaliteit (o.a. gratis sportlessen) en financiën (budgetcoach). 

Heb jij interesse in de functie van woonzorgmedewerker bij Den Weeligenberg in Hillegom?

Neem voor meer informatie over de vacature contact op met Joke Tiemersma, locatiemanager ai, telefoonnummer 

onder op de button ‘solliciteren’ om je sollicitatie te versturen.

Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.