Beheerder Serverinfrastructuur & Dataopslag Utrecht • UMC Utrecht

Als team zorgen wij ervoor dat de ICT-infrastructuur op het gebied van virtualisatie, storage en back-up betrouwbaar en stabiel is. Onze missie? Zorgen dat collega’s ongestoord kunnen werken, met het vertrouwen dat de onderliggende infrastructuur altijd beschikbaar is.

Als beheerder ga je aan de slag met een breed scala aan taken. Denk hierbij aan:

• Het afhandelen van tweedelijns incidenten.
• Behandelen van klantverzoeken.
• Meewerken aan projecten (zoals lifecycle management en vernieuwing van systemen).
• Verbeteren en innoveren van bestaande en nieuwe systemen en processen.
• Het beveiligen en veilig houden van onze infrastructuur.
• Automatiseren van (beheer) taken.

Je komt te werken binnen de centrale IT dienst van het UMC Utrecht, de "DIT". De DIT is verantwoordelijk voor alle ICT-infrastructuur binnen het UMC Utrecht en biedt daarnaast diensten aan diverse klanten binnen het Utrecht Science Park (CMH, PMC).

Deze vacature valt binnen het team Serverinfrastructuur en Dataopslag, welke onderdeel uitmaakt van het cluster Infrastructuur. Dit cluster bestaat uit +/- 60 medewerkers, verdeeld over meerdere (agile) teams. Wij werken volgens de Scrum-methode en zijn als Agile team volop in ontwikkeling. Binnen ons team krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Je hoeft niet alles al te weten — wij vinden jouw houding en motivatie belangrijker dan uitgebreide ervaring. Wij zoeken iemand die zich herkent in de volgende eigenschappen:

• Leergierig en nieuwsgierig naar nieuwe technologieën.
• Proactief en zelfstandig, maar ook een teamspeler.
• Nauwkeurig en communicatief vaardig.
• Affiniteit met techniek.
• Staat open voor Agile werken.

Heb je ervaring met onderstaande technologieën? Dan is dat een pré (geen must):

• Storage & SAN (block & file)
• Virtualisatie (VMware, ESX, SDDC, VCF, Orchestrator)
• NSX
• Scripting
• Backup-oplossingen
• NTFS-permissies
• DFS
• Unix / Linux

• Een salaris tussen de € 3765 en € 5160 bruto per maand (schaal 9), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.