HR-Adviseur (Adviseur Mens en Organisatie) Krimpen aan den IJssel • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een HR-Adviseur (Adviseur Mens en Organisatie). 

Als Adviseur Mens en Organisatie ben je onderdeel van het team Mens en Organisatie, dat bestaat uit zes enthousiaste collega's met elk een eigen specialiteit. Je werkt in een informele en gezellige sfeer, waarbij samenwerking en een prettige werkomgeving centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Onze teams van maatwerk voorzien door te adviseren, benodigde informatie aan te leveren, procesafspraken te maken en ze te ondersteunen zodat ze uiteindelijk zelf verder kunnen.
• Collega’s adviseren over reguliere HR-zaken zoals arbeidsvoorwaarden, in-, door- en uitstroom, formatie en bezetting, het opstellen van vacatureprofielen en functieomschrijvingen.
• Ondersteunen en adviseren van het directieteam bij het uitvoeren van (complexe) personele casuïstiek.
• Adviseren en begeleiden van individuele medewerkers op het gebied van functioneren, persoonlijke ontwikkeling en boventalligheid.
• Uitvoeren van HR-projecten, zoals het omzetten van tactische HR-vraagstukken naar HR-instrumenten, passende interventies en adviseren over de implementatie ervan.
• Adviseren over wijzigingen in het Personeelshandboek en zorgen voor een soepele overgang naar vernieuwde afspraken.
• Samen met HR-collega’s werken aan projecten op het gebied van aantrekkelijk werkgeverschap, organisatieontwikkeling en vitaliteit.

Gevraagd

• Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting van HRM
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als HR-Adviseur
• Minimaal 36 uur per week beschikbaar vanaf uiterlijk 1 september 2025
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als HR-adviseur binnen een gemeente

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.