+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Den Haag.
Laad meer vacatures

Recruiter Den Haag Samenvijf

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 40 uur
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
 

Vacature in het kort

Den Haag
In deze rol werk je als Recruiter tijdens een drukke periode bij het Ministerie van Buitenlandse Zaken. Je helpt met het invullen van verschillende vacatures, van diplomaten tot specialisten. Samen met de vacaturehouder voer je selectiegesprekken en geef je advies over de beste kandidaten. Je zorgt ervoor dat de gesprekken goed verlopen en helpt bij de evaluatie achteraf. Je komt te werken in een team waar samenwerken, kennis delen en plezier hebben belangrijk zijn. Als jij toe bent aan een verandering, lees dan verder voor alle details.
 

Over het bedrijf

Samenvijf
Werving en selectie51 - 250 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Recruiter. 

Jouw rol als recruiter tijdens de overplaatsingsronde
Elk jaar vindt binnen het Ministerie van Buitenlandse Zaken een overplaatsingsronde plaats waarbij managers hun vacatures intern publiceren en medewerkers daarop kunnen solliciteren. Dit leidt tot piekdrukte voor het vaste team van recruiters. Jij versterkt het recruitmentteam gedurende deze gespreksronde van het overplaatsingsproces.

Vanuit het secretariaat van het recruitmentteam word je toegewezen aan diverse vacatures die vervuld moeten worden. Deze functies zijn zeer divers, variërend van diplomaten die worden uitgezonden naar het buitenland om Nederland te vertegenwoordigen tot aan bedrijfsvoeringsspecialisten in Den Haag.

Wanneer je als recruiter aan een vacature wordt toegewezen, is er door de vacaturehouder al een selectie gemaakt van kandidaten die op gesprek mogen komen. Samen met de vacaturehouder interview en beoordeel je deze kandidaten middels selectiegesprekken. Het is aan jou en de vacaturehouder om een objectief selectiegesprek vorm te geven, wat onder meer betekent dat het gesprek gestructureerd verloopt met gebruik van een scorecard. De vacaturehouder bepaalt, mede op basis van jouw advies, welke kandidaten geschikt zijn voor de functie. De gesprekken vinden virtueel en/of fysiek plaats.

Periode en werkzaamheden
De gespreksronde vindt plaats van 13 oktober tot 14 november. Vóór deze periode (van 29 september tot 13 oktober) voer je voorbereidende gesprekken met de vacaturehouders en word je ingewerkt. Na afloop van de gespreksronde neem je deel aan de evaluatie van het proces.

Werkomgeving

Je werkt binnen Team Mobiliteit van de personeelsdirectie van het Ministerie van Buitenlandse Zaken, dat verantwoordelijk is voor ondersteuning bij de instroom en doorstroom van medewerkers. Het team Werving Selectie werkt dagelijks aan het gehele proces van in- en externe vacatures, met circa 20 collega’s verdeeld over verschillende sub-teams.

Het team kenmerkt zich door collegialiteit, het delen van kennis en ervaringen, en plezier in het werk. Er is een grote diversiteit aan achtergronden, zowel persoonlijk als professioneel, en een evenwichtige balans in man/vrouw-verdeling en leeftijd.



Gevraagd

  • Idealiter heb je ervaring binnen de Rijksoverheid, begrijpt de unieke eisen van werken in een politiek en cultureel diverse omgeving en kan daarin met tact en sensitiviteit opereren
  • Als stevige gesprekspartner kun jij samen met de vacaturehouder selectiegesprekken voeren. Jouw kracht toont zich niet alleen in die gesprekken, maar ook bij het coachen van leidinggevenden tijdens het voeren van deze gesprekken én bij de gezamenlijke reflectie op de gesprekken
  • Jij zorgt voor een objectieve manier van selecteren, onder andere door het vormgeven van een gestructureerd gesprek en gebruik van een scorecard
  • Jij zorgt voor een optimale kandidaat- èn klantbeleving. Je bent in staat om verbinding te maken met beleidsambtenaren, ambassadeurs, directeuren etc. die je zult treffen als vacaturehouder dan wel kandidaat
  • Jij kan selectiegesprekken voeren in het Engels


Aanbod

  • We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
  • Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
  • Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
  • Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
  • Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor


Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in