- Home
- Vacatures
- Vacatures Westzaan
- Vacaturedetails
Vacature doormailen
HR medewerker Westzaan • Tempo Team
- Notitie toevoegen
- Vacature verbergen
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
32 - 40 uur
-
MBO of hoger
-
Rijbewijs Auto (B)
-
Nederlands (taal)
-
Certificaten: MBO-4
-
Eigen vervoer
Aanbod
-
Vast contract
-
2.500 - € 3.000 p/m (bruto)
-
Bonusregeling, Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding, Doorgroeimogelijkheden, Laptop, Telefoon v/d zaak
-
Deels thuiswerken
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
FunctieomschrijvingBeschrijving
Wil jij als HR professional het verschil maken in de ontwikkeling van talent? Ga dan aan de slag als talentbegeleider bij onze inhouse klant Kuehne+Nagel in Westzaan!
Ben jij een enthousiast en hands-on persoon die graag de verbinding aangaat? Krijg je energie van het begeleiden van medewerkers én van de samenwerking met het management? Dan is dit je kans om te groeien in een dynamische en uitdagende omgeving waar je een directe impact hebt op onze flexkrachten.
Wat ga je doen als talentbegeleider?
Als talentbegeleider ben jij het eerste aanspreekpunt voor een groep talenten die werkt bij Kuehne+Nagel. Je bent verantwoordelijk voor hun complete HR-cyclus, van een vliegende start tot hun verdere ontwikkeling en werkplezier. Je takenpakket omvat onder andere onboarding, verzuimbegeleiding, functioneringsgesprekken, contractbeheer en verloning. Je bent vaak op de werkvloer om de sfeer te proeven en de behoeften van de medewerkers te peilen. Je bent het vertrouwde gezicht voor zowel de talenten als voor het team van Kuehne+Nagel. In deze inhouse rol ben je een volwaardig onderdeel van de dagelijkse operatie.
Jouw bijdrage in een notendop:
Je verzorgt rondleidingen en verwelkomt nieuwe medewerkers op hun eerste werkdag.
Je bent hun vaste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen en loopbaanadvies.
Je regelt zaken zoals verlof, opleidingen, beoordelingen en verzuim.
Je zorgt voor een correcte administratie van contracten en plaatsingen, voor een vlotte start.
Je ondersteunt de planning en denkt proactief mee met de klant.
Je signaleert kansen om medewerkers te behouden en verloop te verminderen.
Bij Tempo-Team staat jouw ontwikkeling centraal. Samen met je manager Jeroen werk je actief aan je groei. Daarnaast bieden we je:
Een bruto maandsalaris tussen €2.500 en €3.000 (o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring).
Een flexibel benefit budget van 12,347% (± €296 tot €370 per maand).
Een thuiswerkvergoeding van €750 (netto) om je thuiswerkplek arbo-proof te maken.
Een jaarlijkse bonus (gemiddeld één maandsalaris, afhankelijk van resultaten).
25 vakantiedagen + de optie om 5 weken extra bij te kopen.
Goede pensioenregeling, een laptop, telefoon en vergoeding voor woon-werkverkeer.
Toegang tot talloze opleidingen en doorgroeimogelijkheden.
Je werkt op locatie bij Kuehne+Nagel in Westzaan. Hier ben je de centrale schakel tussen onze flexkrachten, de klant en je collega's binnen Tempo-Team Inhouse. Geen dag is hetzelfde en je hebt continu contact met mensen op de werkvloer.
Wat breng jij mee?
Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau.
Werkervaring in een soortgelijke functie is een pré.
Je bent empathisch, communicatief sterk en kunt effectief schakelen met mensen op alle niveaus.
Je bent flexibel en stressbestendig; je behoudt het overzicht in drukke periodes.
Beschikbaar voor 32 of 40 uur per week.
In het bezit van een rijbewijs en auto.
Enthousiast geworden?
Wil je aan de slag als Talentbegeleider bij Tempo-Team? Solliciteer dan vandaag nog via deze website. Heb je vragen? Neem dan contact op met onze Talent Acquisition Specialist via via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.
- Succesvolle sollicitatie
Hoppa! Je hebt de eerste stap gezet naar een nieuwe carrière move! Jouw sollicitatie is goed ontvangen en binnen slechts 2 werkdagen kun je een reactie van ons verwachten. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
- Op gesprek
De Talent Acquisition Specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Maar nog belangrijker, we zijn razend benieuwd naar jou! Wat zijn jouw unieke talenten en wat maakt jou zo speciaal? Het gesprek kan zowel op ons kantoor plaatsvinden als online, afhankelijk van jouw voorkeur.
- Op tweede gesprek
En dan het tweede gesprek! Hier krijg je de kans om jouw toekomstige manager te ontmoeten en een nog beter beeld te krijgen van jouw toekomstige werkplek. Meestal is er nog een ander persoon aanwezig, afhankelijk van de vacature en afdeling. Het kan een andere manager zijn, een directeur of een collega uit het team. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen ervoor zorgen dat je de perfecte plek vindt die het beste bij jou past.
- Welkom in het team
En dan... tromgeroffel... is het moment daar! Je bent aangenomen! Van harte gefeliciteerd! Wij hebben een passend aanbod voor je klaarliggen, en hebben dus alleen nog een krabbel van jou nodig. Welkom bij Tempo-Team. Met ons speciale onboardingsprogramma zorgen we ervoor dat je je direct thuis voelt in ons bedrijf en helpen we je met een vliegende start van je nieuwe baan. Wij kunnen niet wachten!
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor HR Adviseur in Westzaan
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl