Senior juridisch adviseur met specialisatie aanbestedingen Hoofddorp • Gemeente Haarlemmermeer

Wo | € 5.172- € 6.999  | Schaal 12 | Jaarcontract met intentie voor vast  24 uur
 
 
Werken als Senior juridisch adviseur bij gemeente Haarlemmermeer betekent …  

• Werken op het snijvlak van rechtmatigheid en doelmatigheid.
• Samenwerken met een gedreven team van inkopers en juristen.
• Je adviseert naast aanbestedingsvraagstukken ook op brede juridische vraagstukken.

De kern van jouw functie
Als juridisch adviseur ben je een essentiële schakel en strategische sparringpartner van de inkoopadviseurs en de interne klant over de juridische mogelijkheden en beperkingen van het aanbestedingsrecht. Daarnaast adviseer je ook over brede juridische vraagstukken. Je bent een vakkundige businesspartner en ondersteunt de primaire clusters bij het doelmatig en effectief uitvoeren van taken voor onze inwoners, bedrijven, instellingen en het bestuur.

We doen het samen!
Je gaat werken voor cluster Inkoop & Juridische Zaken samen met 40 collega’s. waarbij de inkoopadviseurs vanaf het begin meedenken over hoe inkoop kan bijdragen aan het realiseren van te behalen resultaten. Het team Juridische zaken handelt alle voorkomende juridische zaken af. Cluster Inkoop & Juridische Zaken draagt bij aan een efficiënte bedrijfsvoering en ondersteunt de gemeentelijke organisatie om nog beter "in control" te zijn.
 
Ontmoet meer collega’s. Samen zijn wij meer. 
 

Maak het verschil 
Bij Gemeente Haarlemmermeer zet jij je dagelijks in voor ruim 165.000 inwoners. Met jouw expertise, ambitie en energie kun je dus écht het verschil maken. Dat doe je samen met bijna 1.400 collega’s. Bij Haarlemmermeer vind je stedelijke dynamiek én een dorps karakter. Daartussen vind je prachtige natuur, rijke historie en landbouwgrond. Dat betekent dat je in je werk in aanraking komt met allerlei onderwerpen, belangen en uitdagingen. De komende jaren blijft Haarlemmermeer sterk groeien tot meer dan 200.000 inwoners en ook onze maatschappij staat niet stil. Er is dus genoeg te doen waarbij we jouw kennis, daadkracht en visie goed kunnen gebruiken. Kom jij met ons in beweging en daag je ons uit met jouw frisse, inclusieve blik?   

Dit krijg je van ons

• Een warm welkom, goede begeleiding en grote collegiale betrokkenheid.
• Een salaris tussen de € 5.172- € 6.999 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto maandsalaris dat je kunt laten uitbetalen of waarmee je bijvoorbeeld extra vakantiedagen kunt kopen.
• Een goed pakket met secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een ABP-pensioenregeling, thuiswerkvergoeding en 100% vergoeding woon-werkverkeer OV.
• Ruimte om je werk en privé optimaal te combineren. Met flexibele werklocaties en oplossingen werk je net zo eenvoudig vanaf kantoor, huis of projectlocatie. Dit ondersteunen wij met een laptop en telefoon. 
• Doorgroei- en (interne) opleidingsmogelijkheden. 
• Persoonlijke vitaliteit dankzij uiteenlopende activiteiten, zoals de maand van de vitaliteit, ondersteuning bij mantelzorg, workshops en veel meer.
• Jonge Ambtenaren: een netwerk met en voor alle nieuwe collega’s (jong én oud). 

Dit zoeken we in jou
Je adviseert op een proactieve manier over juridische vraagstukken en beschikt over het vermogen tot dejuridisering.  Je hebt daarbij oog voor de verschillende belangen en zoekt hiertussen de balans. Verder ben je initiatiefrijk, open, samenwerkingsgericht en onder druk blijf je goed functioneren. Je brengt politiek-bestuurlijke sensitiviteit mee en durft collega’s stevig te adviseren. Je schrijfstijl is helder en compact en je kunt je verbaal sterk uitdrukken.

  Verder heb je:

• een WO-diploma Rechtsgeleerdheid. Aanvullende vakken of opleidingen op het gebied van aanbestedings- en/of contractrecht zijn een pre;
• gedegen kennis van wet- en regelgeving, ontwikkelingen en jurisprudentie op het gebied van aanbestedings-, bestuurs- en privaatrecht;
• minimaal 5 jaar recente relevante werkervaring;

Herken jij je hierin? Dan maken we graag kennis met je
Upload je motivatie – waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie – en je cv via het sollicitatieformulier.
 
Meer weten over deze vacature?
Neem voor meer info contact op met Luyke Venema, Clustermanager, via 023-5676811 of via het mailadres via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..
 
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Amber van Voorst, Corporate Recruiter, via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of via 023-5676284.
 
Procedure

• Er zijn twee gespreksrondes waarna aansluitend met een kandidaat een arbeidsvoorwaardengesprek wordt gevoerd. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
• Deze vacature staat open tot we een nieuwe collega hebben geselecteerd. Tot die tijd gaan we direct in gesprek met geschikte kandidaten.

NB. Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen wij niet in behandeling