Beleidsadviseur ruimtelijke ordening Diever • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Opdracht
Waar kom je te werken?
De fysieke leefomgeving is voor iedereen belangrijk. Wonen, werken en genieten van het buitenleven komen erin samen. De gemeente Westerveld heeft veel te bieden als het om de leefomgeving gaat: een uniek landelijk gebied, waaronder een deel met UNESCO-status, mooie natuurgebieden, vele monumentale panden, een belangrijke agrarische en recreatieve sector en actieve dorpen en kernen. Ook in Westerveld werken we verder aan de invoering van de wet- en regelgeving voor de fysieke leefomgeving, en dan vooral de Omgevingswet.

Hiermee ga je aan de slag
Als beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening ben je verantwoordelijk voor het tijdig en adequaat afhandelen van de aanvragen voor een ruimtelijk plan en principeverzoeken onder de Omgevingswet. Het is tevens de bedoeling dat je ook vanuit de vak-inhoud bijdraagt aan de doorontwikkeling van het Omgevingsplan.

Je verzorgt een goede intake, stemt het proces af met de betrokkenen en interne stakeholders, signaleert afwijkingen en lost deze op. Je komt in het team ruimtelijke ontwikkeling terecht bestaande uit collega’s van ruimtelijke ordening, duurzaamheid, woningbouw, erfgoed, economie, landbouw & natuur, grondzaken en recreatie & toerisme. Daarin leg je verbindingen tussen de vraag en eventuele andere aanvragen of ontwikkelingen binnen de gemeente. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat wij toegankelijk en dienstverlenend zijn richting inwoners en ondernemers.

Jouw taken zijn:

• Je verzorgt een goede intake, stemt het proces regelmatig af met betrokkenen (intern en extern), signaleert afwijkingen en lost deze op;
• Je handelt zelfstandig procedures af (denk aan bijvoorbeeld principeverzoeken, wijzigingsplannen en het uitbrengen van RO adviezen in lopende vergunningaanvragen);
• Je adviseert inwoners, ondernemers en organisaties bij hun initiatieven (o.a. vergunningsvrij(e) (bouw), de uitleg van het tijdelijk Omgevingsplan, planologische procedures en overige gerelateerde zaken);
• Je bent adviseur van het college op het gebied van beleidsuitvoering van ruimtelijke projecten en stelt de collegeadviezen op;
• Je adviseert collega’s over ruimtelijke ontwikkelingen. Denk bijvoorbeeld aan de deelname aan projectgroepen in ons Programma Woningbouw;
• Je neemt deel aan overlegtafels alwaar de integrale afweging en haalbaarheid van aanvragen en plannen wordt gemaakt;
• Je vertegenwoordigt, eventueel samen met een juridisch adviseur, het college en/of raad bij bezwaar- en (hoger) beroepsprocedures;
• Je ontwikkelt en onderhoudt een relatienetwerk;
• Je bent betrokken bij het ontwerpen van werk- en digitaliseringsprocessen.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van beleid en advies bij een gemeentelijke organisatie
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied ruimtelijke ordening bij een gemeentelijke organisatie
4. Beschikbaar om 2-3 dagen op kantoor in Diever te werken
5. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het zaaksysteem en zaakgericht werken
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met de omgevingswet
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen ruimtelijk ordening bij een gemeentelijke organisatie
3. Aantoonbare werkervaring met woningbouw programma's
4. Aantoonbaar afgeronde wo-master opleiding
5. Aantoonbare werkervaring met digitaliseringsprocessen

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken