Teammanager intelligence-centrum Voertuig Criminaliteit Veendam • ItaQ Interim Professionals

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als teammanager zorg je dat de backoffice van het Intelligence centrum Voertuig Criminaliteit in Veendam soepel draait. En denk je mee over de beste koers van het IVC. Zodat jouw team de politie optimaal ondersteunt bij het bestrijden en voorkomen van criminaliteit waarbij voertuigen een rol spelen.
Je geeft leiding aan tien backofficemedewerkers en aan de vijf forensisch medewerkers die op onze keuringsstations voertuigen onderzoeken. Allemaal hebben we veel kennis van zaken. Hoewel we over onze aanpak soms stevig discussiëren, zijn we supergemotiveerd om samen de beste dienstverlening te leveren.
Jouw team verzamelt op aanvraag gegevens voor politieonderzoeken, onder meer uit het kentekenregister. Dat is belangrijke informatie bij het opsporen én voorkomen van bijvoorbeeld plofkraken, overvallen, voertuigfraude en smokkel met behulp van voertuigen. Liefst ook leveren je collega’s preventieve informatie. Denk aan voorspellingen op basis van data welke voertuigen voor smokkel interessant zijn. De forensisch voertuigonderzoekers in je team doorgronden de herkomst en samenstelling van een voertuig. Bij al deze taken speelt dynamische voertuigdata een steeds grotere rol.

Als teammanager coördineer jij de werkzaamheden, stimuleer je goede onderlinge samenwerking en stuur je op een eenduidige manier van werken. Ook zorg je dat iedereen zich blijft ontwikkelen. Als sparringpartner van de unitmanager schakel je moeiteloos tussen strategie en operatie. Je bent het aanspreekpunt voor je team op de werkvloer, coacht, motiveert en stimuleert jouw medewerkers. Je bewaakt de balans tussen werkdruk, kwaliteit en innovatie, faciliteert team- en individuele behoeften.

De afdeling heeft een onzekere periode achter de rug. Daarom zoeken we op interim-basis een teammanager die het team weer de juiste richting op kan sturen, de neuzen dezelfde kant op kan krijgen en rust, regelmaat en structuur kan brengen in het team. Jij bent een verbinder die open en eerlijk het gesprek aangaat om werkwijzen en het functioneren van collega’s om het hele team te verbeteren. En om de samenwerking met andere teams te versterken. Daarbij maak je gebruik van coachend leiderschap. Met lef zet je veranderingen in gang en stel je kaders die je ook bewaakt. Ook voel je haarfijn aan hoe je in een politiek bestuurlijke omgeving het beste met verschillende partijen omgaat.

• Minimaal HBO
• Ervaring als teammanager.
• Ervaring met het aansturen van professionals.
• Ervaring met verandertrajecten binnen teams/afdelingen.

Functie wensen

• 3-5 jaar ervaring in een soortgelijke rol

Overige Informatie

Aanbod

Overige informatie
Gesprekken: week 35
Locatie: Veendam
Startdatum:  8-9-2025
Einddatum: 8-3-2026
Uren per week: 32-36 uren per week (32-36 uur per week, Standplaats RDW Veendam. Minimaal 3 dagen per week aanwezig op locatie bij voorkeur 4 dagen.)