Accountmanager Creditmanagement Dronten • ARTO Recruitment

In deze rol ben je enerzijds verantwoordelijk voor het uitbreiden en onderhouden van jouw klantenbestand en anderzijds voor de operationele incasso/juridische werkzaamheden. Je krijgt hier alle vrijheid en kan op termijn je eigen team bouwen. Geen dag is hetzelfde. Je plant je eigen werkweek in en houdt regie over je eigen portefeuille. Je runt jouw portefeuille alsof het je eigen onderneming is!

HOE ZIET JOUW WERKDAG ERUIT?

Je onderhoudt actief contact met jouw klanten en zorgt voor een duurzame samenwerking. Je breidt jouw portefeuille uit via met name warme leads vanuit de website of eigen netwerk en upselling bij bestaande klanten. Je verzorgt het debiteurenbeheer bij je eigen klanten en je bent verantwoordelijk voor de incasso en/of debiteurenbeheer bij de klanten van jouw opdrachtgevers. Je behandelt de incasso dossiers van A tot Z en begeleidt juridische trajecten. Je houdt je klanten tijdens deze trajecten op de hoogte en onderhoudt contact met deurwaarders en advocaten.

• Je hebt minimaal een mbo-4 diploma, bij voorkeur in een commerciële richting.
• Je bent assertief en hebt overtuigingskracht.
• Je gaat een moeilijk gesprek niet uit de weg en denkt in oplossingen.
• Je bent klantgericht, hebt een gunfactor en in staat een persoonlijke band op te bouwen met opdrachtgevers.
• Je bent leergierig en nieuwsgierig. In deze branche ga je veel juridische kennis opdoen.
• Je bent bereid op kosten van de opdrachtgever 2 NVI examens te behalen (Basis en Problematische Schulden).

• Het betreft een functie voor 32, 36 of 40 uur per week.
• Het startsalaris bedraagt € 2600,00- € 3000,00 op basis van fulltime.
• Ongelimiteerde bonusregeling.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van 0,21 cent per kilometer.
• Het betreft direct een 7 maanden contract en daarna een vaste aanstelling.
• Zodra je een vaste aanstelling hebt neem je deel aan de pensioenregeling die 100% door de opdrachtgever betaald wordt.
• Een uitgebreid inwerktraject en begeleiding on the job door jouw teamleider.
• Toegang tot trainingen via Goodhabitz & High Potential Programma.
• Snelle doorgroeimogelijkheden waarbij jij de kans krijgt om je eigen team samen te stellen.
• Je komt te werken in een jong & ambitieus team waar de energie vanaf spat! Er is altijd een vrijdagmiddagborrel, ieder kwartaal een bedrijfsfeest en jaarlijks een trip naar het buitenland,